烟草在线江都消息　　六月以来，江苏扬州市江都区局掀起了“加强队伍建设，适应发展考验”大讨论的热潮，活动中，该局全体人员深深感到这次大讨论的必要性，感受到这是保证各项工作适应形势发展的需要、是扎实推动队伍建设上水平的重要举措。

　　一、全面理解大讨论活动的目的和意义。大讨论开始以来，该局组织全体人员对市局领导和区局吴局长动员讲话进行了广泛深入的学习，围绕如何“加强队伍建设、如何提升自身能力水平”等问题开展深入的讨论。深刻剖析，用心整改，全面认识在现阶段存在的问题和不足，确保大讨论活动有力、有序、有效推进。通过这次开展大讨论活动，要基本解决当前队伍中存在的思想不纯、作风不实、状态不佳、效率不高、自律不严的问题，不断提升队伍建设水平，全面打造一支能够适应行业发展要求和考验的高素质烟草队伍。

　　二、全力以赴提高队员整体素质。完善培训管理体制，把培训这个问题高度重视起来。结合当前行业现状，强化竞争趋势及淘汰机制，杜绝队伍中安于现状，不思进取的思想。定期开展责任心教育、电脑操作、通讯报道写作技巧、专卖法律法规测试、真假烟识别等培训工作。通过一系列的工作，争取全体人员通过必要的技能鉴定，自身能力和作风建设全方位地提升，各项指标超额完成。

　　三、以制度推动队伍建设上水平。以优秀县级局的标准严格要求自己，充分发挥职能，对照考核细则加强对员工的考核工作，了解他们对工作要求的掌握和执行情况，指出存在问题，明确整改措施，把工作指标任务和每一位员工挂钩，对于影响工作指标完成的人员予以必要的考核扣分，以此带动全体队员的责任感和集体荣誉感，确保高质量地完成全年各项工作目标任务。

　　“队伍建设工作只有更好，没有最好”，这是这次大讨论的最终目标。该局将认真扎实开展大讨论活动，造就高素质的烟草员工，形成一支与烟草事业发展相适应的员工队伍，从而推动江都烟草的平稳、有序、健康、和谐发展。