烟草在线临武消息　　为更好地贯彻落实全国烟草工作会议精神，郴州临武县烟草专卖局（分公司）将2012年定为“企业文化建设年”。近日，湖南临武县局（分公司）召开一季度局务会，明确四项措施推进企业文化建设。

　　一是开拓创新企业文化载体。大力开展“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践、企业文化建设学习交流、“感知模范人物”品德文化教育、“感悟红色文化”传统教育等活动，举办企业文化知识、“母子”文化演讲、“庆中秋、迎国庆”乒羽等比赛，通过搭平台、建载体，不断丰富和提升企业文化建设内涵，激发全员不竭的工作动力。

　　二是宣贯推进企业文化落地。集中组织全员学习掌握《烟草行业行为规范》、《企业文化手册》等知识，做一个忠实践行者；充分利用网站、板报、专栏、期刊等阵地，广泛宣贯企业文化；做好员工与企业发展同向的职业发展规划，在共同发展中提高幸福指数；建立健全机制，促进企业文化管理，让企业文化外化于形、固化于制、内化于心；推树典型，在榜样示范带动下推进企业文化落地。

　　三是配套健全企业文化体系。根据郴州烟草提出的“自强厚德，凝心聚力”企业文化核心理念，结合临武县烟草实际，提炼出以“厚德诚信，务实创新”为主要内容的临武县烟草子文化，两者构为母子文化体系相互补充、相互促进。

　　四是深化结合企业文化建设。将企业文化建设与作风、廉政、学习型企业、精神文明、创先争优等建设活动结合起来，以文化高度自觉自信，全面推进“卷烟上水平”各项工作落实，努力完成全年目标任务，以优异成绩庆祝中国烟草总公司成立30周年，迎接党的十八大胜利召开。