烟草在线隆德消息　　近日，宁夏隆德县烟草专卖局（分公司）召开管理工作会议，就如何落实好2015年员工思想教育工作提出如下工作安排。

　　一是抓好思想教育工作。结合实际情况主要通过强化系列文件学习，开展“中心组”理论学习，日常教育培训、与员工开展交心谈心活动等多种形式，提升员工的思想认识，增强广大干部职工的凝聚力和向心力。

　　二是抓好日常业务培训。通过征求员工培训需求，按照需要什么，培训什么的原则，制定职工教育培训计划，坚持部门周学，单位每月一次集中培训的制度，不断创新培训方式，采取领导带头、部门人员轮流讲课培训的方式，调动干部职工参与的积极性，营造全员讲、全员学的学习氛围。

　　三是发挥党员模范带头作用。党员要加强自身学习，要敢于面对困难，在卷烟销售工作中要勇挑重担，在专卖管理工作中要攻坚克难，在基础服务工作中要以身作则，要处处发挥党员的先锋模范作用，引导全员树立积极向上的工作态度和乐观的精神风貌。

　　四是抓好领导班子建设。充分发挥领导务实能干、引领带动的示范作用。通过加强中层人员管理，提升综合管理能力，通过加强员工管理，不断促进工作职责落实，将“精细”化管理理念融入到管理的每个环节，在节约用水、电、办公打印纸张等各个细微工作处见成效，从而推进各项工作目标顺利实现。要继续深化“一线工作法”的应用，按照班子在一线锻炼、问题在一线解决、能力在一线提升、绩效在一线考核的标准，全面提高班子的服务能力和管理水平，用实际行动打造一个“讲认真、守规矩、敢担当、务实干”的领导班子。