日前,贵州省黔西南烟草专卖局(公司)机关党委在发展党员时,严格组织程序、严把“第一关口”,严肃追责问责,坚决把“带病”的人挡在门外,确保发展党员质量。
一是加强政治培养,严把“思想关”。认真落实培养联系人定期联系制度,加大入党积极分子对政治理论、信仰理念、思想品德的培养,通过个人申请、党员推荐、群众推荐等方式,关注在一线的年轻同志,把政治觉悟高、工作业绩好、群众威信高的同志吸收到发展对象中来。
二是严格组织考察,严把“质量关”。严格按照《中国共产党发展党员工作规程》要求,把好推选、考察、培训、谈话、公示、审批、转正等各个关口,抓好确定入党积极分子、确定发展对象、接收预备党员、预备党员转正等四个关键环节,每个关口、环节都要严格审查,确保在政治上能够靠得住。
三是强化纪律约束,严把“责任关”。严格落实责任追究制度,按照“谁介绍谁负责、谁培养谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责”的原则,对违反发展党员工作程序的相关党组织和责任人,根据《中国共产党纪律处分条例》的有关规定,追究相关工作人员责任。
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