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客户经理:卷烟营销中需要正视与破解的几个问题

2017年11月24日 来源:烟草在线 作者:亦凡
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  烟草在线专稿  学习宣传贯彻党的十九大精神,是举国上下、行业内外当前和今后一段时期的首要政治任务。作为肩负卷烟营销指导和客户服务工作的客户经理,务必要坚持问题导向,强化责任担当,从问题中找差距,从短板中挖潜力,担当起应尽的责任,肩负起应负的使命,助力零售客户做好卷烟销售工作,提高客户的经营能力和盈利水平。

  一、正视与破解畏难发愁、工作乏力问题,强化政治锤炼,提振工作干劲和发展信心

  目前在客户经理队伍中,确实或多或少地存在遇到困难绕道走、碰到问题躲着过的问题。造成这种问题的原因是多方面的,有任务指标偏高、销售空间趋窄、消费群体减少等因素的影响,但这些因素,主要属于客观方面。其实,这些客观的因素可以考虑,但不能因此成为不作为、慢作为的理由或者借口。因为,这些客观性问题,在全国的各个省份、各个地市、各个县市区,虽表现有所差异,但共性的原因居多。并且,片面地强调客观因素,不利于主观能动性的发挥。为此,要组织认真学习宣传贯彻党的十九大精神,在学习中提振士气,在思考中改进不足,在落实中补齐短板,进一步强化工作责任感和事业心,以百倍的信心和勇气克难攻坚,确保圆满完成各项任务目标。因为,在党的十九大精神中,我们不仅能够找到工作的指导书,更能找到破解问题的方法论,这也是学习宣传贯彻十九大的一个重要方面。

  二、正视与破解能力不足、业务不强问题,强化培训学习,提升业务素质和工作技能

  做好新形势下的卷烟营销工作,对客户经理队伍无疑提出了新的更高的标准和要求。应当说,经过学历教育、职业技能资格考试以及各种培训班,卷烟营销人员具备了做好营销工作的基本素质与业务技能。但更应该看到,具备了相应的职业技能资格,不代表你就具备了做好卷烟营销工作的能力。理论知识是一个方面,而将理论知识结合应用到实际工作中,以此提升工作的实效,则是更为重要的一个方面。在培训学习中,作为客户经理,应强化学习主动性,因为自己知道自己心里最大的弱项和短板在哪里。别人拿来的当然有用,但不如自己理解与坚持的更为有效。为此,要坚持目标导向和问题导向,向身边的优秀客户经理学习长处,从后进的客户经理中汲取教训,以此取长补短,迅速提升个人的营销素质技能。

  三、正视与破解协作不紧、各自为战问题,强化团队精神,提高攻坚能力和团队效能

  的确是这样,客户经理需要具备独挡一面、各自为战的能力,但这不能成为否定团队精神或者弱化团队精神的借口。团队不仅具有强弱项、补短板、共同完成总体任务的优势,更为重要的一个方面是,团队具有“1+1>2”的优势。因为,在一个优良的团队里,相互之间是彼此信任、相互支持的,也是可以借力的。为此,客户经理应切实正视自身在与同事协作不够紧密的问题,将自己作为团队的一个分子,始终保持谦虚好学的品格和奋发有为的精神,养成以“努力提高在团队中的贡献率”为己任,在任务完成上多向自身发力,在助力增长上多为团队建功,以优良的个人品格和优秀的工作业绩,为团队目标贡献智慧与力量。

  四、正视与破解奉献不强、服务缺位问题,强化奉献精神,提高服务水平和社会形象

  坚持以人民为中心,牢固树立以“客户至上”的服务理念,真正将个人的成长与发展置于全心全意为客户服务上来。作为客户经理来讲,具备这种“全心全意为客户服务”的理念非常重要,因为这关系到工作的方向性。只有始终沿着正确的价值追求和工作方向前进,才能在遇到困难时不灰心丧气,才能在碰到挫折时不缩手缩脚。为此,要关注客户的个性差异性,多了解把握客户的经济条件、个人性格、家庭困难等情况,这样能方便换位思考,准确地站在客户的角度考虑问题,争取与客户沟通的“最大公约数”;要力所能及地提供更多有针对性、实效性的指导,力求从客户熟悉的身边小案例入手,一点一滴地教,一步一步地改进,让客户实现更高的盈利水平;要牢固树立与自觉践行社会主义核心价值观,不仅做好客户营销指导的“贴心人”,更要做一名体现责任担当的“暖心人”,树立烟草企业负责任社会形象。

 

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