讲述人：吴尚，安徽省局（公司）物流处主任科员

干事创业，关键在人。行业物流高质量发展，离不开一支高素质的物流队伍。受客观因素影响，安徽烟草商业物流队伍普遍存在高龄化、低学历、专业技能匮乏的情况，纵向管理与横向协同不够顺畅等问题日益凸显，物流队伍转型升级迫在眉睫。

火车跑得快，全凭车头带。优秀人才的引领作用尤为重要。为此，安徽省烟草专卖局（公司）立足实际、开拓思路，以打造物流专业化人才团队为切入点，从物流队伍里发现人才、培养人才、运用人才，在2020年成立3个设备运维服务分队基础上，今年成立了全省烟草商业系统设备诊断团队。两支团队在工作时间安排、团队成员构成等方面各有侧重，设备运维服务分队负责日常设备运维巡检和运维，覆盖全省烟草商业系统14家物流中心，现场解决设备运行问题，提出建议措施；设备诊断团队重点解决设备效率提升、技改方案、管理机制等设备管理的深层次问题，帮助被诊断单位制定计划、稳步推进。

近年来，安徽省局（公司）以组建专业型团队为抓手，以技能竞赛为载体，以班组建设为保障，以创新工作室为阵地，多措并举打造专业化物流队伍。全省烟草商业系统举办多次物流岗位技能竞赛，选拔优秀国赛选手，全力备战行业第一届物流竞赛；制定基层班组工作标准，开展基层班组达标评优活动，全面推进基层班组建设、提升基层班组活力；10家市局（公司）成立物流创新工作室，通过问题导向、项目领题、技术攻关，提供群众性创新舞台，激发员工创造力。

在物流条线全体员工的努力下，近年来安徽烟草商业专业型物流人才队伍建设硕果累累：2人获安徽省五一劳动奖章，3人入选全省烟草商业系统“十大成长人物”，2人进入全省烟草商业系统2021~2024年度青年科技托举人才名单，3人获评行业第二届“最美物流人”，18人获评全省烟草商业系统第二届“最美物流人”；3家单位荣获全省烟草商业系统“班组建设先进集体”，10个班组被授予“优秀班组”称号。

面向未来，安徽省局（公司）将持续激发物流队伍建设新动能，努力打造人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面，为实现安徽烟草商业物流高质量发展打下坚实的人才基础。