在陕西中烟工业有限责任公司延安卷烟厂制丝车间生产工段长吴佳璇的两双手上,有数不清的刀疤,这是他作为切丝机操作工的“勋章”。
2013年,吴佳璇进入陕西中烟工业有限责任公司延安卷烟厂制丝车间,成为一名切丝机操作工,十年间,他对待工作精益求精、一丝不苟,逐渐从业务“小白”成长为了业务能手。
吴佳璇在制丝车间现场巡查过程质量数据。甄晨/摄
为了提高自己更换刀片的操作速度和熟练程度,上岗之初,吴佳璇经常利用生产间隙在空闲机器上苦练基本功,车间机器的轰鸣声成了他的伴奏曲。“刚上岗时,有很多不懂的地方,不停地向师傅们请教,学习关于切丝机操作、维修的相关知识。”回忆初入职场,吴佳璇很感谢当时老师傅们的耐心教学。
经过4年的沉淀,吴佳璇凭着“爱钻研”的劲儿成为生产线上的“尖兵”,因为过硬的技术被车间推荐参加陕西省职工技能大赛,面对难得的锻炼机会,吴佳璇心里打定主意要把大赛变成自己的“练兵场”,提高业务水平。
“那时候小吴基本上每天要‘泡’在车间十几个小时,为了提高更换刀片的精度和准度,他每天要快速更换数十把刀片,手上都是划伤。但他并不在意,简单包扎后就继续投入训练。”提起吴佳璇的认真,老师傅们一致竖起大拇指,他认真学习的劲头也得到同事们称赞。
功夫不负有心人,吴佳璇在比赛中稳定发挥,获得了2017年陕西省职工技能大赛技术比武SQ3切丝机操作第一名。
作为新时代青年,不能只专注于能力技术的提升,更要“思想跟得上”。刚入厂,吴佳璇便努力向党组织靠拢,在忙碌的工作中坚持学习,提升自身党性修养。2023年,经过重重考核的他终于如愿成为一名预备党员。
除此之外,吴佳璇还一直坚持带动年轻人投入到生产技术的革新中,他认为青年既是创新的源泉,也是发展的动力,青年员工必须主动发挥创造力,更好地保证工艺质量和生产效率不断提高。为此,他提出新进大学生车间内轮岗学习方式,并鼓励开展多形式拔尖奖优活动,激发员工自主学习热情。
已经进入到修理工段的郭鑫鑫就是培养的青年员工之一。提及此事,郭鑫鑫说:“轮岗学习的机会让我能够更加全面的掌握整个生产过程设备的操作原理,对我系统学习知识和参与各项创新课题有很大的帮助,为我在今后的工作打下了坚实的基础。”
如今,在吴佳璇负责的工段里,比、学、赶、帮、超的良好氛围格外浓厚,通过努力,工段各班组的整体水平明显提高,多次被评为“优秀班组”。
青春逢盛世,奋斗正当时。吴佳璇勤奋努力的工作态度,诠释了一以贯之,才能行而致远,他也坚持用“匠心”坚守职业舞台,不断为企业高质量发展贡献自己的力量。
重庆中烟,以新质生产力推动企业高质量发展