近期,为促进新进员工迅速成长,湖南中烟工业有限责任公司零陵卷烟厂动力车间近期创新形式,烹制“成才套餐”,铺就成长“快车道”,做好新进员工的引路人。
他们全面打造“引领套餐”,通过“红动突击队”、青工攻坚团队等搭建成长平台,组织青年人才沟通交流,发挥榜样示范作用;精心制定“学习套餐”,通过知识竞赛、外出培训、主题演讲等,强化新进员工学习,并制定新进员工成长计划,结合员工特点,实施多轮岗历练,力求塑造“一岗多能”的全能型骨干人才,在实践中不断提高综合素质;重点探索“培养套餐”,探索“师带徒”素能提升模式,先后通过“一对一”指导、骨干后备计划、人才库等方式,探索出一条符合实际、行之有效的新进员工培养模式。
在此基础上,他们定期推出“暖心套餐”,定期开展新进员工心理“体检”,通过思想疏导、谈心谈话,了解其思想、工作、生活情况,帮助青年员工成长,不断增强青年员工的幸福感、安全感。
廉心清风 筑未来沐黔烟 贵州烟草商业廉洁文化建设专题