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为进一步加强县级局领导班子建设，9月3日，江西宜春烟草人事科一行到袁州区局开展领导班子建设专题调研工作，袁州班子成员、部分股级干部及员工代表参加座谈。
会上，与会人员围绕袁州烟草领导班子建设、队伍建设、优秀青年干部人才信息库建设三个内容展开讨论，大家各抒己见，分析了公司存在的突出问题，剖析了原因并提出意见和建议。
宜春烟草人事科针对与会人员的发言，就基层减负、用工编制、用工风险、收入福利待遇、晋升通道等五个问题，现场进行政策解读和答疑。通过此次调研，不仅帮助县级局解决了实际困难，同时也进一步加强了县级局领导班子建设和队伍建设，为推动宜春烟草高质量发展提供坚强的组织保证。
重庆中烟，以新质生产力推动企业高质量发展
