为进一步发挥部门职能管理示范引领作用,全面提升机关工作效能,江西新余市烟草专卖局从三方面着手,强化机关考核工作。
一是科学搭建考核体系。修订完善机关考核办法,进一步明确工作职责,将工作考核内容和责任人一对一挂靠考核。设置多元化考核维度,形成全方位的科学考核体系,真正做到以考核促改善、以评价促提升。
二是创新机关考核方式。实施部门联合参与检查机制,将原来指定考核部门进行检查调整为多部门联合参与检查,让各部门成为机关考核工作的检验主体,实现机关考核过程公开、结果公正。
三是注重考核结果运用。运用月度考核结果、年度工作质量评价形成年度总评,与部门评先、员工评优挂钩,加大正向激励力度,促进机关团结协作、争先创优、积极工作的良好氛围。
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