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积累的。这就是人们常说的显绩和潜绩。如何正确看待显绩与潜绩，如何在实践中做到既做显功，也做潜功，是每一位干部都应该思考和回答的问题。所谓显绩，是

，坚定政治操守，加强党性锻炼；要坚持正确义利观，正确对待付出与回报，正确对待显绩与潜绩，正确对待个人进退

对策列出来，让年终总结真正发挥“年终体检”的作用。增加写显绩谈潜绩的“甜味”。工作中取得的成绩是单位干部职工共同努力拼搏的成果，凝聚着大家的心血和汗水，“味道

对策列出来，让年终总结真正发挥“年终体检”的作用。增加写显绩谈潜绩的“甜味”。工作中取得的成绩是单位干部职工共同努力拼搏的成果，凝聚着大家的心血和汗水，“味道

党建工作考核纳入领导班子和党员领导干部实绩考核内容，与业务工作一并进行，每年考核一次，坚持党绩与政绩、显绩与潜绩、定量与定性考核相结合，日常与年度

》，夯实信仰根基，坚定政治操守，加强党性锻炼；要坚守正确义利观，正确对待付出与回报，正确对待显绩与潜绩，

利国利民的大事，是解决生态问题、群众致富问题的好事，是减轻国家负担、为群众解决问题的实事，有力鞭挞了当前工作漂浮、重显绩轻潜绩、好大喜功、搞花架子、脱离实际、不求

显功潜绩作为干部评价标准，在新的一年里，持续深入开展全州公司“懒政怠政”专项治理，切实转变工作作风，从思想上沉下心，从行动上俯下

、补短板、明方向。　　“面对疫情防控和生产经营‘双线作战’的考验，我们要处理好‘显绩’与‘潜绩’的关系、当前与长远的关系、局部与全局的关系，多做打基础利长远的事情

、考责不严、问责不力等问题。” 　　“部分党员领导干部政绩观出现偏差，只注重‘显绩’不注重‘潜绩’，把主要精力放到抓生产经营、抓任务指标上，而把抓党建当作

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