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烟草在线宁都消息 为进一步规范卷烟市场秩序，加强卷烟打假和市场监管工作，强化涉烟案件线索收集工作，严厉打击涉烟违法行为，实行全员专卖意识，为系统外销售保驾护航，江西宁都县烟草专卖局制订了信息考核办法。
1、全员参与到位。提供涉烟案件信息细化到部门、科室，形成全员参与的工作机制，要求全员在工作过程中，积极宣传烟草相关法律法规，特别注重宣传涉烟举报有关政策，争取零售户积极配合举报涉烟人员、车辆有关信息。
2、信息质量到位。注重提高信息质量，要求全体员工在日常工作，生活中增强涉烟案件信息的收集意识，特别是专管员、营销员、送货员在工作中要提高信息采集的能力。
3、沟通协调到位。强化专管员、营销员、送货员“三员”信息共享机制，对发现经营户异常订烟现象的，要求稽
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烟草在线汉中消息 近日，陕西中烟汉中卷烟厂采用考核激励方式，推进各项工作发展。
1、汉中厂认真按照《汉中卷烟厂政务信息工作管理办法》办事，对6—7月份政务信息工作开展较好的部门政务信息员进行表扬奖励。
据悉，该厂由厂办公室牵头狠抓政务信息工作，及时宣传报道企业生产经营、技术改造、思想政治、精神文明、安全生产等方面的新闻事件，树立企业的良好形象。按照《汉中卷烟厂政务信息工作管理办法》的相关规定，由厂办公室按月度统计各部门政务信息篇数，提供政务信息工作考核奖罚情况统计表，由企业管理科进行考核，由人力资源科在当月工资中兑现。
据了解，该厂2011年6月份政务信息工作中，共奖励政务信息员27人次，计1800元，处罚未完成政务信息报道工作相关部门负责人4人次，计240元
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，提升专卖人员整体素质。
二是量化指标，强化信息考核，将目标任务落实到个人。
三是认真落实督查考核制度，进一步拉大收入差距。
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支撑，加强对销售异动户的信息分析。加大对营销人员提供市场有效信息的考核力度，促进专销有机联动。
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年的信息工作成效明显，完成了党委信息考核任务的260%，得到上级部门的表彰和奖励。
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解到各个科室，各个员工，并将任务分解到每一月，按月定期督促检查宣传信息调研完成情况，切实抓好每月投稿工作的落实。待市局2014年的宣传信息考核
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，每月进行一次全面的综合分析，获取最有价值的信息情报。
三是加强信息的考核。严格按照最新考核办法的内容进行，按照信息收集制度的工作要求，从系统数据综合
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的综合分析，获取最有价值的信息情报。
三是加强信息的考核。严格按照最新考核办法的内容进行，按照信息收集制度的工作要求，从系统数据综合分析的合格情况、收集计划
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;人员考核严格。各烟站利用例会制度等方式，进一步强化烟叶站线人员的廉政意识和纪律观。加强等级质量反馈信息考核，层层考核预检员、初验员、定级员和库管，对出现问题者
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，每月进行一次全面的综合分析，获取最有价值的信息情报。
四是加强信息的考核。按照信息收集制度的工作要求，从系统数据综合分析的合格情况、收集计划完成情况
