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江西中烟井冈山卷烟厂加强技能人才队伍建设
“
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”、“技能比武”和“师徒帮带”等方式,针对性进行技能培训;分批次组织维修和操作人员到兄弟烟厂跟班学习维修和操作技能,精心选派维修人员到主机厂家参加技师
四川雅安雨城区局(营销部)举办队伍建设专题讲座
,使管理步入制度化、规范化轨道;二是搭建队伍建设平台,通过效能建设、“6s”管理、焦点论坛、业务技能竞赛、党工团活动、日常
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、定期评估激励等七个平台,
江苏沛县局召开“冬季会战”总结大会明确六项工作(图)
内容丰富、形式多样的
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和技能竞赛活动,钻业务强本领,不断提升专卖队伍整体素质和执法水平。 六是继续强化中队内管职能,严格遵守明示承诺制度,
南通烟滤嘴公司两部门贯彻落实两级工作会议精神
“江苏省安全标准化企业”评定;七是继续开展“
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、岗位竞赛”活动,努力打造一支作风过硬、素质过硬、技术过硬的“百人生产团队”,为全年生产任务的完成提供保障。
江苏中烟淮阴烟厂认真宣贯两级工作会精神深入推进创优
加强班组建设、技术培训、
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、技能竞赛等工作来深入推进创优工作,努力实现各项创优指标。重点做好五方面工作:一是找准班组建设的着力点,完善班组机制
四川德昌县局安排部署2012年专卖管理工作
以下四个方面入手,抓好落实,确保实效。 一是加强队伍建设。要大力开展
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和技能培训,强化中队建设和准军事化管理,提升专卖人员的综合素质
安徽宣城市局全面推进信息化建设
,强化安全意识,规范使用行为,让安全成为习惯,提升完善技术防范水平。 五是统计管理规范化。以“质量体系和制度创新”为基准,加强
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江西宜春烟草创先争优“出实招、办实事、求实效”
”工作法流程,为更好地服务客户奠定了基础。同时加强了营销人员队伍建设,结合日常的学习、
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,在学习中实践,在实践中提升,营造
安徽蚌埠市局开展业务技能比武提升专卖人员素质
烟草在线蚌埠消息 近日,安徽蚌埠市局举办第十一届专卖业务技能大比武活动,以
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活动检验和提升专卖人员综合素质。市局领导班子成员、副调研员、机关各部门负责人出席
青岛市局狠抓基础管理 提升政风行风水平
。积极开展
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、技能比武和职责“一口清”等活动,形成比学赶超的浓厚氛围。同时,推行“变堵为疏”的管理理念,大力宣传举报投诉方式,聘请人大代表等成为
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