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，实现随时学、随地学、轻松学。二是以“主题党日”为契机，抓好党员管理。各党支部紧紧围绕中心工作，创新性开展各式体验式、服务型、接地气的主题党日活动，进一步

》，内含月度积分评分、季度评定、日常奖惩等情况和年度民主评议情况等，动态记录每名党员的工作过程表现，为党员的管理和综合考评奠定基础。四是重考核，落实“更到

“建”字，强化支部建设。加强党支部两化建设，明确党建年度工作要点，下发党支部月度工作计划，健全完善党建工作考核制度，严格党员管理

换届选举为契机，进一步规范党组织设置、班子设立及职责、组织生活、党员管理等工作标准，突出“全程”抓活动开展，“严肃”抓党建落实。三是是抓学习教育培训

、党员管理的相关制度和章程，建立健全规章制度，保证党建工作的规范性和严谨性，持续增强党建工作实效性。三、注重方式方法，突出行业特色。坚持丰富多样

、组织生活、考核管理、学习培训、服务群众等功能模块，通过这些模块贯彻党的方针政策、落实“三会一课”制度、开展党员教育培训、助力党员管理和监督，进一步实现党建管理的精准化、智能化

;确保党支部担负好直接教育党员、管理党员、监督党员的职责，引导广大党员学习党史，发挥先锋模范作用。注重发展党员，截至当前，石城县局35周岁以下员工

班子队伍、严抓党员管理、规范组织生活，持续发挥组织功能，夯实组织基础，以狠抓理论学习、注重党性锤炼、突出文化引领为抓手，开展“政治理论学习示范组

;通过座谈会听取了党支部党建、党史学习教育等工作情况汇报，并就流动党员管理、党建品牌打造进行了现场指导。指导组对党支部各项工作表示肯定，认为“温馨米烟”党建品牌有特色、有亮点

;进一步压实党建工作责任，提高党员管理教育水平，提升党建工作质量。全面开展“八项活动”。通过开展专题党课、革命传统教育、走访慰问、歌唱比赛、知识竞赛、主题演讲比赛、微视频展播

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