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，现在正是大培土的关键时期，可是当前农业生产用工需求旺盛，请工较难。”看着烟叶一天天的冒着新绿扑腾生长，李青山为用工犯起了愁。正当培土时节，
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”的“用工驿站”，各烟叶工作站对本烟区的剩余劳动力建立台账，登记年龄、住址、联系方式、特长、农机具、务工意向等信息。烟叶技术员在田间地头掌握用工需求，及时为烟农
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,农村外出务工人员较多,留守青壮年劳动力不足,再者,随着牧原集团的快速发展,用工需求激增,其工作环境较好,工资高且稳定的优势极具吸引力,进一步加剧了农村从业人员数量的减少态势,开展土地流转、购置宜机化农机
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培训4期（次）200人次，印发技术资料500余份。二是助力转移就业。由村委会成立村级劳务公司，搭建用工信息平台，收集用工需求和就业
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，手机都已发烫。“我们是一家专门组织吸收农户到番阳镇雪茄烟叶种植基地务工的合作社，来电的大多是打听种植基地用工需求的村民。”邢海龙说。为了让乡亲们更有干劲，邢海龙
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，这几年，村里的轮作地不够，大伙儿就到邻村、邻镇，甚至邻县租地种雪莲果，由此带动的用工的需求，每年在1万个以上
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，需要大量的工人选烟、打包、装车，为当地村民在家门口实现就业提供了机会。烟草局联合烟农合作社把用工需求更多的倾向周边劳动力，专门组织技能培训和“传帮带
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烟草专卖局（分公司）依托山东省烟草专卖局（公司）开发的智慧烟叶系统，搭建用工、农机服务两个平台。烟农在有用工需求时，只需
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;一站式烟农服务平台的应用给烟农提供了便利，通过与大农业服务平台合作，统筹合作社专业服务队、大农业从业人员等社会用工资源，最大限度满足了烟叶生产用工需求
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壮大，无疑也增加我们烟叶站用工需求，今年以来，据不完全统计，全站已实现1600多名农户就近上岗参加育苗、整地、移栽、中耕、烘烤和分级、收购就业
