烟草在线—吸烟有害健康！

检查、定期通报、专项述职等精准指导模式，层层传导压力。二是规范基础保障。重点抓好基层党建基础性、经常性的工作。三是规范党员管理，大力推行党员积分制考核办法。四是规范党务公开

班组建设中发挥的组织引领作用，促进党建核心与生产经营同频共振。图为技术骨干对皮带托辊清洁装置进行组装调试构建党员积分制。党支部围绕政治素质、学习教育、作风建设、工作情况、团队建设和特色加分

生产经营同频共振。构建党员积分制。党支部围绕政治素质、学习教育、作风建设、工作情况、团队建设和特色加分六个维度，探索建立了《江西中烟井冈山卷烟厂制丝车间党支部党员考核评分细则》新方法。采用主观

、社会责任融合工作思路的基础上，立足支部实际，搭建起党员积分制管理体系。　　经过尝试运行、整体推进，今年年初，全市系统12个党支部纷纷实现

;确保党员教育不间断、全覆盖。三是严把“管理关”，确保先进性。持续推行党员积分制管理，将党员积分作为党员星级评定、考察考核、评先评优的重要依据，提高党员管理

（3月21日摄）。邹丽娜摄屏边县烟草专卖局党支部牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”理念，认真研究制定《党员积分制管理考核办法》，从思想政治

”，抓好党员队伍管理。以“积分制”为突破口，全面推行党员积分制管理，用积分记录党员变化、衡量党员作用、评定党员优劣，促使党员肩上有责、行为有尺、考核有据

”、主题党日活动等，进一步加强标准化规范化建设；建立烟叶技术、烟叶管理和烟叶宣传“三支攻坚队”，抓实党员第一身份，探索推行党员积分制管理

;引导党员在党史学习教育中深学细悟、以行践学，自觉提升政治觉悟和思想境界。二是优化党员管理，提升党员业务素养。支部将“党员积分制”管理和“部门绩效考评”相结合，

，切实学党史、见行动，不断增强党员处处学的自觉。三是党员积分，比学赶帮超，争着学。结合《惠民公司党员积分制工作方案》，将党史

烟业智汇