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，加强对值班人员的抽查，做好交接班记录。值班人员要按时到岗，值班期间严禁赌博、喝酒，保安人员按规定做好夜间巡更记录，坚决杜绝值班不到位

、岗位职责等方面安全要求进行认真讲解，要求保安公司加强对员工的安全教育管理，保安人员必须持证上岗，严格落实各项管理规定，认真履行秩序维护职责

安全教育培训。针对车辆驾驶员、保安人员、食堂操作人员各岗位性质，有针对性开展安全教育培训，增强重点岗位人员安全意识。加强现场管理，定期针对车辆使用、用水用电

，督促各部门认真执行各项消防安全制度，加强消防安全防范。　　四是检查门卫保安人员防火巡查、检查情况，查保安员消防安全工作职责，通过加强内部安全

及时高效运行。　　二是强化安全值班和应急管理工作。落实重大节假日局领导带班双岗值班和保安人员24小时值班在岗在位、通信畅通，完善企业应急预案明确人员职责和应对处置措施，做好

小时在岗值班，保持电话和通讯畅通，落实紧急处置报告制度。　　四是加大对门卫保安人员的领导、管控，落实职责责任，加强巡逻检查，及时

，定期开展电梯维保工作，确保电梯安全运行。　　三是加强单位保安人员密切关注电梯使用情况，及时汇报电梯使用信息，确保在电梯出现紧急情况，

，现场查出安全不规范问题2项，已紧急开展了整改提升；　　三是靠实安全值班责任，就安全值班工作由分管领导与节日期间值班职工、保安人员进行专题谈话

；保安人员要加强日常巡逻，特别是夜间巡逻，严格出入登记制度，严防盗窃等安全事故发生。　　　通过此次检查，有效排除了安全隐患

期间集团共有1370人次参加了节日值班，机关总部消安、保安人员共出勤1680人次。

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