烟草在线—吸烟有害健康！

。　　瑞升集团从事烟草技术创新产业十年，在技术创新体系的系统构建、企业文化的系统构建、人力资源管理和评价体系、价值经营体系构建、品牌价值核心体系构建等多个领域有了较好的创新和实践。这些

，市烟草专卖局及时向社会宣传烟草专卖法律法规、烟草专卖零售许可证办理指南、卷烟打假和市场监管信息、卷烟打假新的奖励标准、卷烟营销动态、企业文化等内容，今年上半年共向社会公开发布信息25

、队伍的整合、企业文化的整合，进一步加强与卷烟工业企业的沟通和协作，努力实现工艺技术的整合。争取卷烟工业企业参与生产工艺指导、制定内控质量标准、加强质量监督等方式

，达到声像并茂、形象直观、感染力强的效果。在企业网站设置“形势报告、政治论坛、理论学习、企业文化”等栏目，通过网络的综合宣传形式将增强宣传思想工作的辐射力、吸引力、感染力。同时

个人素质才是自身进步的关键。　　象这么老的同志，平时还不忘自我充电。每天看报纸、收听党和国家新闻是他长年坚持的课目；长期工作养成使他对企业文化、行业法律活用于心。他能准确引用

增加企业文化设施，包括篮球场、职工活动室，以丰富他们的文体活动。　　五是打牢“勤”功。做好各项工作，要坚持“勤”字为先、“勤”字为本、“勤”字为重。利用

，动力在创新。汝城烟草的“春风服务”品牌、“军队、学校、家园”企业文化、春风服务一条街、零售户自律小组以及桂东的高山金网就是创新，这种创新是推动工作的动力源泉；四是要

和造就一批数量充足、结构优化、布局合理、素质优良的人才队伍，构建以“泰山”为灵魂的泰山文化体系，不断提升企业文化软实力，为“泰山”品牌科学发展，实现

公司“十二五”规划和2011年工作重点，各分管领导还就市场、生产、技术、财务、制度标准和企业文化六方面作了专题交流与布置工作改进、提高措施。

建设上水平。刘凤书厂长还汇报了一季度生产经营情况和企业今年进行搬迁庆典工作安排。　　会上党委书记王保佳介绍了忠诚文化打造、企业文化长廊建设情况，重点就企业实现30万箱的生产规划提出建议

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