烟草在线—吸烟有害健康！

的一系列会议精神，抓住领导干部这一关键，树立求真务实这一作风，切实抓好严格规范这条生命线；二是进一步强化“精实”管理，建立健全激励机制

共同努力的结果，必将激励广大员工求真务实、开拓创新、奋发有为，为推动企业实现又好又快发展再立新功。　　　　

向内管延伸，促进了各项工作的顺利运行，并通过制度化、规范化，在创新理念上开拓进取，推动各项建设有新突破；在求真务实、真抓实干、增强

的信心和更加扎实的工作，真抓实干、求真务实，高质量、高效能地完成各项工作任务。　　　

的信心和更加扎实的工作，真抓实干、求真务实，高质量、高效能地完成各项工作任务。

检查，落实奖惩措施；四是要加强内管人员的整体素质。内管人员要具备求真务实、学习探索、大胆创新意识。熟悉内管员工须知，做好学习记录，提高业务素质。　　

，表现了求真务实、开拓创新、与时俱进的学风，对加强员工学习教育和促进固原烟草“卷烟上水平”具有积极意义。

，要求真务实，制定出切实可行的整改措施，认真落实整改，确保此次活动取得实效。

;确保工作中求真务实的精神得以扎实深入，取得实实在在的效果。力求通过作风整治，使工作作风得到明显改进，办事效率明显改善，责任意识有明显增强

社会、成就员工”的工作思路，坚持探索创新，强化规范管理，团结协作，求真务实，不断推动蓝山烟草各项工作迈向新的台阶。

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