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宁夏烟草“搏·为”企业文化落地探析
;图强之搏,意指居安思危、自强不息;争先之搏,意指奋力争先、追求卓越。“为之境界”,即立德之为,意指心怀
感恩
敬礼,献给身边的道德模范!
,处处以
感恩
之心回报社会,竭尽所能,贡献光和热。单位、社会、家庭、邻里之间,事无大小,只要周围的人遇到困难,我都会尽我
各地烟草多种形式学习贯彻胡锦涛七一讲话精神(图)
历史,进一步增强党员意识和党性修养,努力培养全员
感恩
重责、无私奉献的优秀品德,爱岗敬业、奋发进取的工作态度,助人为乐、奉献爱心的高尚情操
以科学发展观指导有竞争力的卷烟工厂建设
感恩
情结,珍惜发展平台,固守职业信念,增强奉献意识。在岗位管理方面,启动个人绩效管理,畅通岗位晋身通道,挑动职工成才
如何搞好卷烟专卖信息情报网络建设
越来越少。 二是利用矛盾或者是抓住把柄的人来提供情报。如抓住卖假烟的,觉得有利用价值,那么在处理上,让他
感恩
戴德,交个朋友,
安徽池州市烟草建设学习型企业纪实
;通过对《沉思录(员工版)》的思考,怀揣对先哲的
感恩
和对内心的反思;通过对《谁动了我的奶酪》的讨论,解开思维的纷扰
大成在我心中、服务看我行动(图)
;热爱烟草、成就事业、开创未来。就能始终以一颗
感恩
的心,突出对烟农的优质服务,突出对社会的真情回报。就能坚持“稳定规模、优化布局、主攻质量、突出特色”的发展方针
大成在我心中 服务看我行动
,热爱烟草、成就事业、开创未来。就能始终以一颗
感恩
的心,突出对烟农的优质服务,突出对社会的真情回报。就能坚持“稳定规模、优化布局、主攻质量、突出特色”的发展方针
关于基层烟叶生产技术队伍建设的几点思考(表)
,推进素质教育是搞好烟叶基层队伍建设的根本。 近年来,县分公司通过营造“为
感恩
而工作”和“细节决定成败”的良好文化氛围,以理想信念教育为核心,以
这些都是我应该做的 不值得一提
,值得珍惜;况且,企业给我创造这么好的成长、成才环境,值得
感恩
与回报,我怎么能轻易离开它到外面去‘捞大钱、成大款’呢?
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