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广西宁明局(营销部)召开全体员工元春工作动员会
充足准备。 三是强化激励和联动机制。抓好元春销售工作室做好全年工作的关键之处,要落实好员工
激励
制度
,比如开展劳动竞赛、开展培育之星评比活动等。做好联动
江西大余县局“党建+安全”筑牢安全防线
的主题党日活动,通过党员传帮带,明确任务目标,完善
激励
制度
,开展安全工作“比、学、赶、帮”活动,充分发挥党建在安全管理工作中的旗帜引领
山东无棣县局突出“四个力度”提升精益管理发展质效
。 三是突出课题研究“引领力”。坚持“提质增效、查摆不足、挖掘潜力”原则,精心谋划各类QC、精益、科技创新课题,实行班子成员挂靠指导、月度内部评审、绩效考核
激励
等
制度
云南宣威抓好烟草商业工作有实招
。加强队伍建设,建立和完善技能人才培养和
激励
制度
。
上海烟草发布实施新版科学技术奖励管理规定及实施细则
《国家烟草专卖局关于激发科技创新活力调动“两个积极性”的若干意见》的具体要求,对运行三年的集团科学技术奖励体系做了系统优化和架构调整,进一步完善创新驱动发展战略的
激励
制度
;
云南南涧“1232”抓2018年烟叶生产工作
,狠抓落实,做到领导到位、工作到位、思想到位,进一步建立完善相应的奖惩
激励
制度
,确保2018年烟叶生产开好头、起好步。 “2
云南师宗县烟草专卖局(分公司)“四不放松”推进烟叶精益质量管理
、分析和反馈机制,通过开展合理化建议活动,实行质量缺陷库
激励
制度
,围绕人、机、料、法、环、测因素,深入大排查生产现场、设备控制、操作方法、管理制度
贵州贵阳市局卷烟营销中心念好“三字经”提升科技创新水平
推广积分
激励
制度
,通过积分奖励的方式,奖励在课题研究中有突出表现的员工。二是建立合理化建议制度,建立以创新项目为塔尖、QC活动为塔身、金点子合理化建议为塔基
云南师宗县局加强烤房项目建设“痕迹化”管理
该县局(分公司)安全生产管理的各个环节,良好的工作机制和合理的
激励
制度
激发员工主动融入到安全管理中,通过在工作过程中自觉留痕迹、作记录
河南义马市局健全机制推进打假破网工作
宣传力度,完善投诉处理机制,充分发动社会力量参与到卷烟打假破网的工作中来。 四是健全奖惩
激励
制度
。将打假破网工作纳入年度目标考核,严格执行责任追究制
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