烟草在线—吸烟有害健康！

制定教育培训规划，认真落实教育培训安排，做好教育培训效果评估，保障教育培训经费。坚持运用科学手段强化教育培训管理，建立有效的教育培训考核评价机制

或不当的具体行政行为工作流于形式，未能发挥应有的作用。　　（三）专卖经费基本能够得到保障，但是管理机制不顺畅。　　一是预算管理的要求与突发性

制宣传教育专项经费，列入预算，实行预算管理，专款专用。要配备法制宣传教育工作所需的必要设备，保证工作正常开展。　　（四

;超标配备公车、多占办公用房、干部超职数配备，“三公”经费开支过大，侵害群众利益行为等问题，下猛药、出重拳，一项一项整治。同时，要

，积极探具有永烟特色的工作管理运行机制，确保职能科学履行。严格落实打假举报、员工奖励、教育培训、车辆维修保养等经费管理使用和“三项工作”管理等方面的标准和要求，

容易的事。首先每年举办一次的《烟标文化节》就会遇到重大障碍。试想，如果举办《烟标文化节》的经费被烟企“断奶”，就有可能因 “无米之炊”而遭夭折，这当然是大多数

经费管理规定》、《会计档案管理制度》等一系列财务管理制度，涵盖了企业生产经营的方方面面，使每一项财务工作都能找到对应的财务管理办法。根据每一项财务管理办法建立了与之对应

，严格考核。积极探索过程和目标双重管理的打假考核机制，以专卖打假经费使用进度来衡量打假过程管理，解决干与不干一个样的问题，坚定有假烟必有网络的信念

、专业人员、经费保障。下一步，宜春烟草将以档案管理达到省一级为契机和动力，推广档案规范化管理的做法，力争全市系统档案工作在2年内实现规范化和科学化，并

，工作方式、方法简单，阵地设施建设不足、经费保障不力、队伍素质有待提高等诸多薄弱环节。以企业文化建设促进思想政治工作，这是一个被证明行之有效的方法。充分发挥企业文化功能

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