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商品；镇政府建立行政干部“四定四包两挂钩”工作机制，狠抓落实；即“四定”：定片区、定人员、定职责、定目标，“四包”：

）开展挂钩联系基层工作取得了较好的成效，2013年将持续推进挂钩工作长效机制建设，及时总结好的经验做法，紧密联系基层，更好的为基层

，是行业应对挑战的重要举措，是烟草每位员工履行职责的必然要求，对于加强当前两个党支部联系、挂钩工作建设具有重要意义。　　会议要求，全体党员要

　　烟草在线华容消息　　近年来，湖南华容烟草从拓展员工干事空间做起，积极探索建立起部门预安销号与绩效薪酬挂钩的工作和管理制度，收效明显。　　“预安”是指

（镇）、烟站挂钩联系村委会、烟站职工分片负责村组、承包到片的“四定四包两挂钩”工作机制。　　全面制定“一村一案”。全县各村委会结合本村实际，制定不适用鲜烟叶田间

）结对挂钩工作的同时，与挂钩烟草工作站所在的乡镇党委政府联系。认真了解挂钩站（所）及所在乡镇的基本情况（如人口、土地、经济产业

领导小组，形成协同联动、绩效奖惩挂钩的工作机制；围绕“四项清单”，加大排查力度，实地督导落后单位；培育发展全社会信息员，

，提高防治效果。　　四是强化考核，督查到位。落实“四个挂钩”工作要求，推动绿色防控工作落地落实，实现烟叶生产过程、质量和烟区生态环境安全。　　县局

持续健康稳定发展。　　各种烟乡（镇）人民政府分管领导，县四办分管烤烟生产挂钩工作领导，县纪委监察局、县烟办分管领导，县打击涉烟

，建立健全扶贫攻坚“挂包帮”定点挂钩工作长效机制，扎实开展“转走访”工作，深入推进精准扶贫，加快脱贫步伐。镇沅县烟草专卖局（分公司

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