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加强内部专卖管理监督 夯实监管长效机制
;以熟悉业务经营情况为基本,以提高内管责任意识为根本,从而进一步强化内管人员综合素质,提高其工作能力。尤其注重对专(兼)职内
管
员
培训
提升开拓水平 挖掘农村卷烟市场
等特殊时期,加大农村货源供应,提升中、高档卷烟市场空间;比如安排客户经理、市
管
员
下乡驻点,加强对农村零售户的有效服务;比如定期组织
探索县级局专卖管理信息化建设
,灵山县局开展市管改革试点,将原有市
管
员
转岗至稽查员、客户经理等岗位,证件管理工作的责任更多的落到了证件管理员身上。证件管理员只有两个,如何才能管理
浅议如何加强监管提升零售客户销售水平
流向,组织安排内
管
员
、稽查员有针对性地进行检查和监控,加强对紧俏牌号卷烟的监控,仔细排查卷烟销量异常的零售户及其原因。加强对销售大户经营场所、仓库、运输车辆及人
以诸子学说打造“通仙”品牌
。由客户经理、市
管
员
、物流送货员、电访员加强宣传攻势。4、通过征文、演讲、制作光碟等方式宣传“通仙狼”的文化底蕴。5、邀请相关的专家、学者成立“狼”文化研究会,并定时展开座谈。6、利用
湖南永顺广挖市场潜力 提升农村卷烟市场上水平
;比如安排客户经理、市
管
员
下乡驻点,加强对农村零售户的有效服务;比如定期组织人员专门对农村零售户进行有重点的营销技巧、真假烟鉴别、烟草专卖法律法规等方面知识的培训
专卖管理监督工作难点及对策分析
和工作流程,将内管工作真正渗入到内部监督管理对象的所有生产经营活动中,才能取得实效。比如可以因地制宜加强对市
管
员
走访内容的进一步细化,尤其是理清每一阶
如何做好县级烟草局内管工作
,不但要学内管知识,还要学习卷烟营销、烟叶生产、专卖管理等基础知识,提高内管人员的综合水平。二是教育引导内管人员和各部门内管协
管
员
要明确内管的重点环节和监管
聘用人员更需要卷烟经营企业“认可”
。已经不适应市场经济体制的运行要求和发展规律,也不利于整个烟草企业和零售市场发展要求。我们知道,无论是卷烟营销岗位还是市
管
员
职能都是以落实和贯彻企业规定以及实现卷烟企业任务与
取缔无证经营卷烟行为要做到“五个到位”
带领协
管
员
及示范户,发挥监管的模范带头作用。三是落实“三员”分工负责制。专管员负责辖区卷烟市场的控制、新的无证户信息搜集、已取缔的无证户的反弹现象等情况;客户经理负责积极协助
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