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山东日照市局上半年专卖管理工作取得新成效
措施及详细的
奖惩办法
,召开了联席会议,进一步加大对涉烟违法犯罪行为的惩处力度。 五是进一步加强专卖队伍建设。结合实际,制定印发了《全市烟草专卖管理人员
云南南涧县“三坚持一深化”打击违法犯罪行为
;进一步提高案件经营意识,建立、健全打击涉烟违法犯罪情报信息网络,实行经营案件办理责任制,并制定配套的考核标准和
奖惩办法
,明确职责,
云南省局领导调研麒麟区优化烟叶结构工作(图)
的工作制度,进一步明确烤烟生产收购各环节工作目标、具体措施和
奖惩办法
,促进目标任务分解到人、落实到位。 二是抓宣传发动,促进政策宣传到位,按照
红云红河集团山昆公司积极开展新年工作
年度山西市场重点骨干品牌营销目标及
奖惩办法
、下发了关于营销中心内部机构设置的通知、《山西昆明烟草有限责任公司中级管理人员管理制度的补充规定》、关于杨奋军等同志职务聘任的通知,会议优化了模式
湖南道县“十一五”烟基建设亮点纷呈
段质量监督员。三是与各承包工程单位签订工程质量责任书,明确质量要求和
奖惩办法
,督促各承包工程单位自觉履行质量责任。在验收过程中,道县为避免“人情”验收
从七匹狼(通泰)洪洞上柜看品牌培育
任务并且要求,有实力、有规模的新户也要上柜,对农村有经营能力和推介有素质的客户也要上柜,并制定了上柜率的
奖惩办法
和大厅主任连带责任追究。还确定了一名督察员一旬
如何提高新零售“e福通”运用水平
负总责,卷烟营销办每月走访客户了解工作的情况,定期召开一次讨论会、分析会,层层落实、严格把关,起到领导监督作用。2、制定
奖惩办法
。每月对“e福通
郭巍:“有为”站长的“青年志”
;确保“4334工作法”高效落实;除此之外,对进站烟叶发现水分超限、非烟物质等问题的,对预检员1次扣除罚金、3次直接辞退的
奖惩办法
,并以“赛马”考核
贵州烟叶复烤公司稳扎稳打 提前谋划全力以“复”答好“烤”题
。 贵州烟叶复烤公司把质量作为生存之基、发展之基,明确质量攻坚目标,下发《烟叶复烤均质化加工专项考核
奖惩办法
》,激励每一位干部职工为提升加工质量动足脑筋、下足功夫
贵州烟叶复烤公司:全力以“复” 答好“烤”题
。 贵州烟叶复烤公司把质量作为生存之基、发展之基,明确质量攻坚目标,下发《烟叶复烤均质化加工专项考核
奖惩办法
》,激励每一位干部职工为提升加工质量动足脑筋、下足功夫
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