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制度、纪检监察重要事项报告制度、廉洁自律情况评议报告制度、“三重一大”议事规则执行报告制度等廉政相关制度，构建起廉政建设制度网。　　三是增强廉政意识，深入开展示范教育、警示

的纪检监察队伍为目标，切实加强“四种风气”建设，提升监督执纪能力，坚决落实主体责任、监督责任和管理责任，敢抓敢管，为企业发展提供纪律

分工、调研方式以及具体要求，为调研工作做好前期准备。　　此次调研，主要围绕营销网建、专卖管理、企业管理、纪检监察和党风廉政建设等五个方面，并具体细化到经济

，检验能力提升成效。完善了预算执行、员工绩效考核、数字化档案管理、纪检监察、舆情管理、新闻宣传等考核机制。并对各项考核方案建立分级、分类管理机制，明确责任主体，

部委员会关于设置兼职纪检监察员的通知》，在科室、站所选聘兼职纪检监察人员20人，进一步解决部门纪检监察工作谁来做、做什么、如何做的问题。　　　二是明确职责任务，发挥

。　　四是着力加强落实全面从严治党主体责任的监督检查。各级党组要切实履行好监督责任，纪检监察机构要切实加强监督执纪问责，把运用“四种形态”情况作为检验工作的标准，

长效机制。三是纪检监察机构要主动适应综合派驻改革的要求，认真履职，体现担当，强化监督执纪问责，着力营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的环境和风清气正的良好氛围

、党组书记、党组成员以及纪检监察机构落实全面从严治党主体责任各项目标，同时指出了具体的工作措施，确保每一个责任主体规定动作不走形、不变样。三是负面清单“问责”。负面清单为

，旨在开展反腐倡廉宣传教育，发布纪检监察工作信息，弘扬廉洁文化理念，为企业健康发展营造风清气正的良好环境。目前，平台主要有两项功能

纪律检查体制改革情况，基层党组织落实全面从严治党主体责任、领导干部履行“一岗双责”及纪检监察业务工作等进行了介绍和交流。　　周芳旭总监在会上指出，财务工作的特殊性决定了财务部

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