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，对现场不能整改的下达隐患整改通知书要求限期整改。　　　三是强化责任意识，扩大培训覆盖面。按照年初制定的安全管理培训目标计划，综合办以消防知识、火灾应急处理常识

）办公楼举行了一场突发火灾疏散预案演练，以实战演练的形式对州局（公司）《火灾应急救援预案》的可操作性、消防设施运行情况及员工应急反应能力进行

消防大队教官给全体员工讲解火灾应急处理规程及消防安全注意事项等消防理论知识，结合典型火灾事故案例，对日常生活中出现的厨房用火、车辆起火等突发安全事故的具体处置办法进行详细讲解

防火用电和火灾应急处置这些安全知识都很实用。”相关方代表袁年根表示受益匪浅，他发自肺腑地说：“尤其是我们做餐饮的，日常工作中经常动火作业，用到油

模拟实战演练形式，通过演练有效提高了县局（分公司）消防应急救援组织能力，增强了员工的防范意识和火灾应急逃生能力，为事故应急救援提供

理论水平。　　在实战演练环节，各烟叶收购站全体人员参加了烟叶收购仓库突发火灾应急疏散逃生演练及灭火器、消火栓技能使用实战训练。火灾灭火预案演练以烟叶收购仓库“突发火灾”为例

报告。接到险情报告后，安全管理科科长刘勇在向值班厂领导、公司值班领导汇报的同时，立即启动工厂火灾应急预案，组织应急人员赶赴库区开展预防性救援工作，

配送中心邀请市消防队、交警队，为职工开展安全讲座。讲座结合近年来火灾、交通事故案例，就疏散逃生基本常识、消防火灾应急和预防、消防器材的正确使用等进行了讲解。　　看一次安全

记录。重点检查消防安全重点部位和重点设施，排查潜在的各类火灾隐患。　　检查防火责任制是否落实到位，消防安全管理制度和应急救援预案是否健全，是否定期组织火灾应急

的防火、灭火方法以及逃生、救护技能。　　二是组织模拟火灾应急预案演练活动。相关部门认真筹划，制定详细演练方案，邀请老师讲解各演练工作组的职责及演练步骤，并现场

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