烟草在线—吸烟有害健康！

;邵武市局（分公司）将进一步完善诚信烟农培育机制，从烟农生产措施落实情况、烘烤管理到位情况、合同履约率情况等方面对诚信烟农进行动态管理，构建考核机制

，增强烟农法律意识，提高合同履约率，积极化解烟农矛盾，维护主渠道收购秩序。　　强化措施，提升监管水平。自收购开始，

，提升烟叶职业化化种植水平。该县烟叶分公司按照“稳中、扩小、控大”适度规模经营思路，重点培养种植规模40亩左右，生产经营能力强、技术执行力高、合同履约率高的职业烟农队伍

基本信息、土地状况、生产技术水平、历年合同履约率等。严格责任落实，统一实行分级负责制度，同时按照“四级”检查考核方案开展监督检查，“县局（分公司

咸丰县烟叶分公司决定采取四条措施培育职业烟农。　　一是选择合理对象，重点培育生产经营能力强、技术执行率高、合同履约率高的诚信烟农队伍，努力培养一支“以烟为主、诚实守信

调整，统筹兼顾，合理搭配烟叶资源，努力实现合同履约率和工业满意度的同步提高。　　四是突出安全管理。要求仓储中心对库存烟叶加强日常检查，若发现烟包有

：一是辖区内50亩以上烟农及边界村烟农，二是30亩以上的行业内职工或烟技员家属种烟户、外来户、新增种烟户、往年合同履约率异常户、村干部种烟户，将其列为重点监管对象

市场秩序的烟农，2016年给予政策上的优先、优惠；对于合同履约率达不到80%以上的烟农，2016年签订合同按比例下调，扶持费按比例兑现

、合同履约率异常等线索，进行实地调查核实。并督促有关部门采取措施整改到位。　　三是加强综合治理，严厉打击烟叶非法收购。加强与公安、交通等部门的沟通协作，

。　　许军峰首先来到普威龙滩村查看田间烟叶生长情况，就2014年特殊天气对烟叶生长和烘烤的影响进行了询问，并到烘烤工场与正在烘烤、分级扎把的农户就2014年的收成、合同履约率

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