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分公司开展了安全工作“五点思考”的全员参与互动式培训。
一是安全生产是谁的需要。明确了安全生产是企业健康持续发展的现实需求，但更是我们每一个员工个人追求幸福生活的最终需要。
二是
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为有效提升应急管理水平，保障员工生命财产安全，近日，河北中烟工业有限责任公司保定卷烟厂联合保定市“逆行者”应急救援专业机构，开展应急安全实操培训。
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11月25日至27日，贵州毕节大方县局（分公司）围绕高级领导力、中层管理者技能提升和员工卓越执行力等内容，各开展为期一天的培训，共计培训人数115人。
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烟草在线郴州消息 近日，湖南省烟草公司郴州市公司烟叶生产技术中心举办烤烟大田管理培训，采用多媒体教学与烟田实际操作相结合的形式，为所有参训烟农、技术员和培植员“充电”。
有丰富实践经验的段健站长结合国内外烤烟大田管理技术与其对烟叶大田管理技术的深入研究，对平衡施肥技术、大田水分管理、中耕培土、打顶抹荪、病虫害综合防治等知识进行讲解，其旁征博引、深入浅出、鲜活形象的讲解赢得了学员们的阵阵掌声。课后，老师和学员们一起深入田间地头，针对生产实践中观察和遇到的问题，学员们积极与老师互动交流，整个培训课堂十分生动活跃。此次培训让广大烟叶生产技术人员更加深刻地了解到了烟农的真正需要，方便以后有针对性、有重点地为烟农提供技术指导与服务，对提高当地烟叶质量的起到了很重要的作用。
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烟草在线高邮消息 为进一步提高标准店客户赢利水平，近日，某营销咨询公司高级培训师张老师应邀对江苏高邮分公司标准店客户进行了一次经营技能培训。
授课老师围绕“开店多赚钱才是硬道理”这一核心话题，从如何把握消费者、如何让消费者主动购买、如何消费引导、如何做好品牌培育等方面进行了深入的讲解与分析，通过向客户展示一个个生动鲜活的案例，改变了以往一味教师填鸭式培训。培训会上客户踊跃发言，积极参与，气氛轻松，不时爆发出热烈的掌声。
通过此次培训，进一步拉近了烟草公司同客户之间的距离，为进一步提高标准店客户赢利水平奠定了坚实的基础。
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。从“灌输式”普法到“互动式”普法，从“线下”普法到“线上”普法，今年以来，九江市庐山市烟草专卖局积极探索创新普法模式，让法律以多种形式深入
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，为党员提供不同的情景式、互动式党史学习教育体验，切实做到学党史、悟思想、办实事、开新局。
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培训老师就《烟草专卖法》、《行政诉讼法》新修订的内容结合实际工作进行了逐一讲解，培训后对所培训的重点内容进行互动式提问，活跃了课堂氛围，加深了学员印象
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;变“固定式”培训为“订单式”培训，切实提升培训的针对性。二是开展“互动式”授课。搭建学习培训“互动桥梁”，由“灌输式”培训转为“互动式”培训，以交流培训
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。三是推行“自主式”党课，引导党员担当作为。依托“学习强国”“豫烟党建”、微信公众号等载体打造自主式课堂，实时“微交流”，实现党员学习全覆盖。四是实施“互动式
