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勤政廉政，万无一失。　　三是载体兴廉。结合反腐倡廉工作要求和姜堰烟草工作实际，全面深入地开展“廉政文化示范点”创建活动，通过兴建廉政文化室，

，完成工作任务情况，以及勤政廉政等方面作了述职述廉报告，深入查找工作中的不足，并提出今后工作的目标和努力方向；与会人员对中层干部在“德、能、勤

，强化党性修养，提高个人素质，切实增强勤政廉政、拒腐防变意识，增强为人民服务的自觉性和主动性。　　局党组书记、局长（经理

征求纪委意见和任职前廉政谈话制度，由党委、纪委领导对拟任职人员进行集体或单独廉政谈话，重申廉洁纪律要求，提醒拟任职人员树立勤政廉政意识，筑牢

载体宣廉。通过悬挂、张贴以“勤政廉政”为主要内容的格言警句、党纪条规、标语漫画、廉政宣传橱窗等，加强廉政文化阵地建设，有效地扩大廉政文化建设的宣传范围和效果。同时

、每月发送一条廉政短信”为主要内容的廉政文化活动，营造勤政廉政、尽职尽责的良好工作氛围。　　开展正面典型示范教育和反面案例警示教育。组织党员干部及重点岗位员工集中观看《大姐书记陈超英

建设紧密结合，进一步强素质、提效率、改作风、树形象，努力打造充满活力、勤政廉政、锐意创新、团结奋进、规范高效的服务型机关；四是与当前中心工作任务紧密结合

勤政廉政有效落实。　　市局（公司）领导班子成员参加会议，市纪委、市委组织部有关领导出席会议，人力资源管理处、监察处主要负责人列席会议。

典范。各单位、部门注意在“读书思廉思进”活动中挖掘发现勤政廉政的先进典型，向市局（公司）纪委推荐。四是撰写心得体会。全市系统每位党员干部都要撰写读书笔记和读书

;工作时间不擅离岗位，并成立绩效考核领导小组，开展定期或不定期的检查，着力提升马龙烟草勤政廉政的良好形象。　　六是与组织建设相结合。充分发挥纪检监察的监督作用

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