烟草在线—吸烟有害健康！

检查考核方案》，成立了烟叶收购等级质量监督检查组，对各地烟叶收购等级质量情况进行常态化巡检。同时，他们设置等级质量技术岗位，在市局（

，重点加强机电工程、信息化技术等知识的理论培训，全面提升专业技术岗位人员的专业能力和技术创新水平。同时结合专业技术评聘工作，建立“能上能下”的聘任机制和正常的晋升通道

，要落实相应的专业技术岗位，强化技术人员包片服务责任制，组织好具体措施的落实。　　二是抓好两项技术的大面积生产应用。测土配方施肥要从三个主要环节入手，

;专业技术岗位6人，平均年龄35岁，大专以上文化程度40人，取得技术等级49人（其中高级14人，中级27人，初级8人

，针对全厂技术的实际需求，重点加强机电工程、信息化技术等知识的理论培训，全面提升专业技术岗位人员的专业能力和技术创新水平。同时结合专业技术评聘工作，建立

;基层站实行定岗定编定责，科学设置管理、技术岗位，并通过培训、奖励、提拔等措施，培育了一支创新意识强、科技素质高的人才队伍，烟技员的人均服务面积

，完善专业技术岗位和技能岗位设置，出台专业技术、专业技能岗位人才聘任的具体管理办法，从制度层面畅通各序列岗位人才的成长和晋升通道，积极探索物流

，调动基层职工积极性。要在做好企业人才需求调研的基础上，分批次对各类人员进行培训，落实好培训计划。特别是要重点突出高技能人才和关键技术岗位人员培训，有针对性

人才需求调研的基础上，分批次对各类人员进行培训，制定和落实培训计划。特别是要重点突出高技能人才和关键技术岗位人员培养，有针对性地制订相应管理办法。要做好职工书屋

行业物流师培养力度，进一步优化人才结构。各单位物流中心关键技术岗位基本实现了持证上岗。　　十是开展工作创新，加强设备运维管理。区局（公司）积极与分拣

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