烟草在线—吸烟有害健康！

，按期上报学习情况统计表，并将检查结果纳入党员学习培训和考核评优，努力形成良好的党员自主学习氛围。

新工厂KT3切丝机岗位人才；三是注重“横纵管理”对人员能力的培养，通过强化生产班组、机组对师徒培训考核监督及问责机制，充分发挥“横纵管理”对新工岗位技能与综合

切实提高专卖人员办案质量。进一步丰富培训形式，突出培训重点，强化培训考核，提高培训针对性，切实提升专卖执法人员案卷制作和案卷管理水平。四是增强

;脱贫一户”。参训的建档立卡贫困人员免费接受培训，培训考核合格取得初级砌筑工职业资格证书的，可优先推荐到会泽县易地扶贫新城搬迁建设工地务工，促进家有

落实各项技术标准，“三字经”促育苗管理上水平。　　　一是把好“人”字关。菱角烟叶站全面落实专业化、业主化育苗，育苗业主通过公开招聘的方式择优选择专业队。通过层层选拔、培训

服务队伍，服务重点放在育苗、机耕、施肥、植保、烘烤、初分等关键环节，强化服务指导，加快烟叶生产专业化服务全覆盖。　　五是抓人才队伍建设。切实加强科技人员培训

数控制在120人左右进行分批分时间培训，确保培训工作顺利有效开展。　　四是以点带面，事半功倍。首先集中时间精力对检验组长进行培训和考核，确保每一名检验组长培训合格

行政审批业务流程的统一规范；三是培训考核到位，在行业中率先实现了证件管理人员全部持证上岗，队伍整体素质较高；四是工作效率到位，全市许可证审批

生产技术管理措施落实效果，认真听取了当地政府、烟草公司及工业各片区负责人对“2260”工程田间生产情况汇报，检查了各项目区规划档案、政策宣传、合同管理、技术培训、考核管理、测土

;同时，要求各县市局要加强有针对性的培训和考核，不断提升案件办理、卷宗制作和案卷评查能力，切实促进全州烟草专卖依法行政和执法水平的不断提高。

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