烟草在线—吸烟有害健康！

等方面全面总结了2015年全厂的工作，既全面详实又突出重点。在选人用人工作报告中强调了要杜绝选人用人的不正之风，坚定贯彻中央《条例》的各项要求。接着厂领导班子成员分别作了

公款吃喝、收受红包、滥发钱物、铺张浪费、公车私用、跑官拉票等不正之风。严禁各合作社盲目投资、购置高档车辆、装修办公用房、超标使用办公用房；　　二是各合作社要加强重大事项管理工作

，盯紧公款吃喝、收受红包、滥发钱物、铺张浪费、公车私用等不正之风，坚决防止违规违纪问题发生。　　会议强调，各部门负责人一定要讲规矩、守纪律，确实履行

充分利用企业网络和手机短信、电子屏等平台，向宜春烟草全体员工编发廉政短信，提醒其廉洁过节。　　强化制度落实。认真抓好各项制度的贯彻落实，从源头上防范不正之风

”和集团“十一个严禁”，进一步加强对廉洁自律法规制度的宣传教育，加强管理和监督，狠刹公款送礼、公款吃喝、公车私用、大操大办等不正之风；二是

”。严格执行中央关于党员干部廉洁从业的各项规定，明确禁止一系列违规违纪行为，坚决抵制和纠正公车私用、收受礼品礼金、公费旅游等不正之风，将不廉不洁行为消灭在萌芽状态

规定。重申了节日期间“四个严禁”的纪律规定，要求全市系统领导干部带头守纪律、讲规矩，杜绝各种以人情往来为幌子的不正之风。　　三是强化责任落实。落实党风廉政建设“两个责任

。　　严格主体责任落实。强化市局党组、各级党支部主体责任，抓住节假日重要节点和关键环节，严格贯彻落实中央八项规定精神，防止用公款送月饼、送节礼等不正之风反弹

等不正之风反弹回潮。　　严格监督执纪问责。强化纪检监察部门执纪监督，畅通信访举报渠道，采取明察暗访、随机抽查等方式，对各单位（部门

任用干部。要落实党组在选人用人上的主体责任，严格执行选人用人问题立项督查和倒查问责机制，坚决整治选人用人不正之风。三是以“三严三实”为依据监督管理干部。要以违规任用干部、“三

烟业智汇