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2月29日，云南保山施甸分公司召开了2016年烟叶种植收购合同签订管理工作培训会，分公司领导班子成员、烟站和专卖所负责人、核算员、机关科室全体干部职工共计60余人参加了会议。
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烟草在线师宗消息 今年以来，云南省师宗县局（分公司）严格按照国家局《烟草行业内部专卖管理监督工作规范》和“控制总量、提升质量、优化结构、突出特色、稳中求进”的总体要求，突出严格化、痕迹化、精细化，切实加强对烟叶种植收购合同签订的监管。 该县要求，必须严格规范合同管理，按照合同签订程序，做好合同面签工作，做到乡（镇）纪委、村委会、烟站、烟农“四到场”，面积、地块、收购量、烟农“四落实、四清楚”，强化过程控制，健全痕迹管理，确保工作规范，有效杜绝空合同、假合同、虚合同等违规现象，严禁“搭车”现象，即严禁代管、带领、代保管合同。同时，针对今年优化结构新政策，烤烟种植合同将从优化烟叶结构下部烟结束后开始生效&#x
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烟草在线师宗消息 今年开春以来，云南省师宗县烟草及有关部门紧紧围绕“卷烟上水平”的基本方针，按照“控制总量、提升质量、优化结构、突出特色、稳中求进”总体要求，提前着手安排部署2013年烤烟种植合同签订准备工作，按照“提前准备资料、提前入户宣传、提前准备签订合同”的办法开展各项工作。
师宗分公司严格规范合同管理，100%推行电子合同和电子结算，按照合同签订程序，做好合同面签工作，做到乡（镇）纪委、村委会、烟站、烟农“四到场”，面积、地块、收购量、烟农“四落实、四清楚”，强化过程控制，健全痕迹管理，确保工作规范，有效杜绝空合同、假合同、虚合同等违规现象。同时，针对今年优化结构新政策，该县烤烟种植合同将从优化烟叶结构下部烟结束后开始生效，
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烟草在线腾冲消息 为认真抓好2011年烟叶收购工作，切实加强对烟叶收购期间临时聘用收购人员的管理，有效遏制不规范行为和违规违纪问题的发生，云南省腾冲县分公司各烟草工作站在对收购人员的聘用中做到严格审查把关，把党风廉政教育作为岗前培训的重要内容，并要求录用的收购人员签订烟叶收购工作廉政承诺书，确保烟农利益不受侵害，促进烟叶收购工作公平、公正、公开、有序开展。
全体收购人员作出承诺：一是严格遵守《烟草专卖法》、《烟草专卖法实施条例》等相关规定和保山市局（公司）、县局（分公司）烟叶收购纪律及有关廉洁自律要求；严格执行国家“双控”政策，坚持按种植合同收购烟叶；严格执行烟草公司“七条要求、五条纪律”及烟叶收购管理各项规定；严肃收购纪律。二是完全服从烟站管理、工作分工&
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烟草在线江西消息 为切实加强江西九江县县城环境卫生整治工作，紧密围绕“发展提升年”这项中心工作，构建“做美沙河城”的城市建设目标，江西九江县局对照九江县委、县政府《关于落实“门前五包”责任制实施方案》要求，积极部署。
近日，组织相关人员对包干路段沿街主干道住户、经营户及单位数量进行梳理统计，发放九江县“门前五包”责任书，向其介绍“包净化、包美化、包亮化、包绿化、包秩序”的五包内容，并说明签订责任书所应承担的责任和义务，对沿街的单位、门店及住户提出的问题进行耐心解释，要求其对门前的净化、美化、亮化、绿化、秩序等进行规范管理，还提醒应该注意的事项。责任人纷纷表示一定要按照“门前五包”的管理标准，切实配合全县开展好此项工作。
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烟草在线崇左消息 为进一步规范劳动合同管理，促进企业依法用工，维护企业和员工的利益，规避用工风险，广西崇左市局（公司）进一步加强对续签劳动合同行为的管理。
一是规范员工续签劳动合同的管理流程。首先由今年劳动合同到期的49名员工提出续签劳动合同申请，再由员工所在单位和部门对员工在原合同期内履职情况进行评价，并给出是否续签劳动合同、签订合同年限的建议，最后是人力资源部门进行综合评估、报市局（公司）党组研究确定，并对所有续签劳动合同员工的基本情况都进行了公示。
二是规范劳动合同的内容。此次续签的劳动合同的内容经过了多次征求意见并认真修改，在此基础上由该单位常年法律顾问进行了修改把关，确保做到内容合法，符合企业用工实际。
三是召开劳动合同签订会议，公开与员工
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签订工作。为落实好烟叶生产各项目标任务，促进烟叶生产转型升级发展，云南省宣威市局（分公司）及时制定下发了“2017年烟叶种植收购合同管理实施细则
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;布置了2016年度同级审计工作重点，会议还进行了案例教学和先进经验交流，并进一步落实审计中介机构人员廉洁承诺书的签订工作。
广东中烟2015年审计工作的开展，
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烟草在线于都消息 为进一步强化安全管理工作，推进综治、安全工作稳定发展，本着“谁主管，谁负责”的安全原则和“安全第一，预防为主、综合治理”的安全管理方针，2月18日，江西于都县局逐级与各部门负责人及驾驶员、送货员、财务人员、仓库保管员等重要岗位的员工签订了综治安全责任状。责任状规范了重点岗位人员工作流程，将安全职责层层落实到个人，明确了责任和奖惩措施，形成安全工作层层有人抓，事事有人管的良好局面。
图为各部门、重要岗位签订2014年责任状现场
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烟草在线蚌埠消息 安全生产责任制作为企业中最基本的一项安全制度，在安徽中烟蚌埠卷烟厂已实行多年，它是把贯彻落实《安全生产法》与《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》结合起来，根据“管生产必须管安全”的原则，综合各种安全生产管理、安全操作制度，对企业各级领导、各职能部门、有关工程技术人员和生产工人在生产中应负的安全责任做出了明确的规定，要求各级领导干部职工应自觉的把安全工作摆在各项工作的首位。安全责任制也是安全生产的灵魂，突出安全生产责任制的落实是加强安全生产工作的关键。
认真抓好2011年的安全生产责任制的分解和落实，将安全生产责任目标层层分解。今年刚过，安徽中烟蚌埠卷烟厂行政科室、车间到班组个人逐级签订安全生产责任书，并对2010年责任制情况进行总结，把安全生产目标和责任落实到车间、班组和岗位，将安全承
