-
烟草在线睢宁消息 近日,江苏睢宁局印制了六千余张“营销人员服务联系卡”发放并粘帖于客户服务手册封面。
连心卡由配送人员在日常配送服务过程中粘帖、宣传,联系卡上印有客户经理、配送人员手机号码,请卷烟客户有事在第一时间与我们营销人员取得联系,既方便了卷烟客户与营销人员联系,及时反映营销方面相关信息,提高了客户满意度。
图为配送人员正在向客户宣传连心卡的作用
-
烟草在线睢宁消息 自2010年6月份以来,根据市局配送中心的统一部署和要求,江苏睢宁县烟草专卖局(分公司)迅速制定了符合物流中转站自身发展需要的7S贯标手册。此次7S贯标是规范物流配送管理的基础,7S贯标的目的是使7S贯标文件由被动强制行为转变为配送员工主动自觉行为,也就是让执行标准成为配送员工的自觉习惯。因此,7S贯标工作需要在抓“落地”上下功夫。
一、7S贯标工作的主要做法
(一)行动迅速,筹备认真
一是成立领导机构。由县局仲崇太局长任组长,班子成员任副组长,相关工作人员为成员。领导小组下设办公室,主要负责7S贯标的组织实施工作。二是科学制定《睢宁县烟草专卖局(分公司)中转站7S现场管理标准贯标手册》及相关考核办法。
(二)对照
-
烟草在线睢宁消息 近日,江苏睢宁局从“严、宣、考、改”四个方面,来不断提升7S现场管理水平。
一是突出一个“严”字,从严要求、明确责任,切实解决配送员工工作不规范的问题。
二是突出一个“宣”字,加大学习宣传力度,要坚决消除“少数人贯,多数人看”的现象,让标准铭刻到每个配送员工的脑海中,落实在具体行动上,增强不断学习7S管理标准的积极性和自觉性,解决配送员工思想意识问题。
三是突出一个“考”字,加大日常检查考核力度,提高7S管理标准执行力。进一步建立健全考核激励机制和奖惩措施,把执行标准作为对配送员工业绩评定的重要内容,纳入月度目标考核,并将考核结果与员工工资奖金挂钩,调动配送员工开展贯标工作的积极性、主动性。
四是突出一个“改”字&
-
烟草在线睢宁消息 为响应县委、县政府“认捐一颗树、留下一片荫”的倡议,近日,睢宁局组织开展了捐资认养树木活动。活动中,县局仲崇太局长带头认捐,全局干部职工积极参与、踊跃认捐,为提升县城生态品位、优化人居环境、绿化睢宁贡献一份爱心。
-
烟草在线睢宁消息 为预防节日期间配送不规范现象发生,近日,江苏睢宁局采取“两个强化”管理措施,狠抓节日期间配送队伍规范管理。
强化宣传教育力度,通过班前会、周例会,中转站加强对卷烟配送员工规范的宣传教育力度,进一步增强配送员工的规范和自律意识。
强化监督检查力度,该局安排配送管理人员采取不定期深入市场重点检查是否是两个人共同送货、询问客户配送人员是否存在不规范问题、抽查车组的卷烟配送数量、品种是否准确,严防不规范现象发生。
-
烟草在线睢宁消息 为进一步认真开展好7S现场管理工作,力推配送整体工作再上新台阶。1月4日,江苏睢宁局在物流会议室召开了7S现场管理工作年终总结会议。
会上,中转站傅跃主任对上年度7S现场管理工作开展情况进行了简要回顾,并重点对今后7S现场管理工作进行了布置。
最后,该局业务副经理邱兆忠以“四个突出”为核心点对中转站7S现场管理工作提出了要求:一是突出一个“明”字,明确责任,切实解决好配送员工的工作细节中不规范的问题。二是突出一个“紧”字,紧跟7S现场管理考核标准,采取定期与不定期检查,切实解决好细节工作落实问题。三是突出一个“宣”字,利用周例会、班前会时时提醒配送员工细节工作规范问题,切实解决好配送员工思想意识问题。四是突出一个“改”字,对检查出的问题,限期整改、
-
;倡导敬业奉献”的大讨论,进一步凝聚全员力量,挖掘推动“卷烟上水平”深层次动力。
在听取了党的十八大代表、全国首届“雷锋奖”获得者、江苏省信访局原正厅级巡视员张云泉同志作
-
烟草在线重庆消息 4月22号,山西烟草学会秘书长杨宝玉一行4人,在川渝公司营销部代表陪同下来到重庆分厂就企业文化开展进行参观交流。重庆分厂党总支书记张云义及有关部门
-
烟草在线姜堰消息 9月6日,江苏泰州市局专卖处张云峰处长一行在姜堰市局就示范中队创建工作进行了专题调研,姜堰市局副局长李建勤和专卖部门负责人参加了调研活动。
图为
-
书记张云义、党支部书记及党员代表陪同参观交流。
刘健一行首先在分厂党总支书记张云义、各党支部书记的陪同下,由讲解员带领到工厂制丝车间与卷接包车间生产现场进行参观。在讲解员深入浅出