烟草在线—吸烟有害健康！

推行进度，及时制定下发了《6S管理活动实施办法》、《6S管理整理整顿执行标准》、《6S管理活动竞赛检查评比及奖惩办法》、《6S管理日常清扫与点检标准》、《6S工作考核实施办法

干部队伍建设，建立科学管理体系。一是制定实施《合肥市瑶海区烟草专卖局廉政文化进企业实施办法》，成立组织机构，明确了廉政文化进企业指导思想和工作措施。成立了合肥市

，为职工提供施展才华的舞台，先后制定了《员工竞争上岗实施办法》、《中层管理人员管理实施细则》、《薪酬管理办法》、《专业技术职务管理实施办法》等具有竞争力的制度，

家统一组织的专业技术职称考试，通过考试获得中级专业技术职称资格证书至少30名以上。修订完善《毕节地区烟草商业专业技术职务聘任实施办法》和《毕节地区烟草商业专业技术职务考核管理办法

的经营管理发展工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。　　二是分解落实责任。根据《江西省<贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划>实施办法》，结合

中青年骨干人才评选，建立中青年骨干人才库，修订激励担当作为奖励实施办法，强化考核结果综合运用，推动薪酬分配合理化，提振队伍干事创业

，重庆中烟在公司“十四五”规划总体框架下，制定并印发《“十四五”人才发展规划》《职业技能评价“十四五”规划》《技能大师工作室建设管理实施办法》《关于进一步加强公司重点

渠道为紧扣政策引导方向，贵州省局（公司）持续优化创新组织构架和创新制度建设，制定科技计划项目管理办法、科学技术奖励实施办法、科技创新容错纠错实施

重点牌号质量专项监测及管控实施办法，实施“一牌号一档案、一变更一验证”，做好生产要素变更后的质量跟踪验证与一致性评价。青州卷烟厂聚焦消费者关注的质量指标，将

，强化过程质量管控，持续提升产品质量。济南卷烟厂制定重点牌号质量专项监测及管控实施办法，实施“一牌号一档案、一变更一验证”，做好生产要素变更后的质量跟踪

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