烟草在线—吸烟有害健康！

合同。乡政府将建立层层责任管理制度，将村委会烤烟农残控制工作纳入年终考核管理。

“他山之石”谈体会、谈差距，谈打算、谈目标，在“谈”中提高，达到“攻玉”的目的。　　四是“年获提高”。年终，县局机关统一对专卖管理人员进行检查

田间“三沟”通畅，达到雨停田间不积水的目的。　　　会上，对市局制定的《2016年烟叶工作站建设考核办法》、《烟农合作社考核办法》、《烟叶工作年终业绩和过程化考核办法

。部分单位还将违规吸烟与个人或集体年终考评挂钩。　　在戒烟服务方面，大部分单位开展了职工吸烟情况调查，并为职工提供戒烟相关的资料。很多单位领导带头戒烟，

单位还将违规吸烟与个人或集体年终考评挂钩。

等工作，并于年终评选出集团“降本增效”优秀单位和一批优秀精益改善项目。

技术薄弱的烟农进行指导。　　与个人发展相结合，以人为本抓落实。制定并下发《烟叶目标保障办法》，用好、用活10%绩效二次分配、年终综合评价等管理工具，将目标任务

和及时性实施督查和考核，督查和考核结果作为年终考核的重要依据之一。

;充分体现政府主导下“烟草专卖社区化管理”工作的强度和力度，切实维护全县卷烟市场经营秩序。　　二是要转变之前单纯看结果的“事后监督”，在完善年终社会综治考评制度的基础上

。组建主题小组，每月开展“精益诊断”和“精益改善”活动，提出合理化建议，定期评选精益岗位明星，年终以“点赞”和“积分”的方式评选“精益三甲

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