烟草在线—吸烟有害健康！

;班子成员、机关工作人员、客户经理、市管员工资都全额要与销量挂钩。要严格制定奖惩与激励政策，做到奖不眼红、惩不手软。二是营销服务要加强，提高工作质量，引导经营户

指标的具体方法和措施。　　市场服务部强调，七星关区全体卷烟营销人员要坚定信心、克服困难、抓住货源、宣传激励政策，在3月份的工作中继续保持激情，认真抓好3月份

员工积极性。将技能鉴定工作纳入绩效考核内容，明确鉴定通过率任务指标，认真落实职业资格补助、培训经费扶持等激励政策。同时，将鉴定成绩作为评先树优的重要依据

技术讲座等方式，大张旗鼓地宣传烟叶生产有利形势、发展机遇、激励政策的宣传，调动烟农积极性，营造良好的烟叶生产氛围。要做到督办检查，烟叶任务实行分段

、发展机遇、激励政策的宣传，调动烟农积极性，营造良好的烟叶生产氛围。要加强督办检查，烟叶任务实行分段考核、分段交账，县委督查室、县政府政务督查室

了《三门峡市2012年烟叶生产工作的意见》，出台了一系列优惠政策和激励政策。卢氏县、灵宝市、渑池县和陕县4个产烟县（市）共移栽烟叶面积27.06万亩

目标任务，及早谋划2013年的烤烟生产工作；要加大基础设施建设力度，促进烤烟产业稳步发展；要保持烤烟生产激励政策的连续性、稳定性；

继续实行营销激励。政策重点放在品牌培育、结构提升、销量赶超等方面上，以此激发士气，为下半年调控争取主动权。六是统筹抓好保障工作。认真开展企业文化建设活动，提升

;广泛宣传了今年烟叶收购价格上涨、肥料补贴等种烟优惠激励政策，把开江烟草干部职工的关心和慰问送到了贫困群众心中，并鼓励他们克服困难，自立自强，

副经理就大家提出的肥料供应价格、育苗技术、烤房建设、膜下烟移栽、品种安排、激励政策等提出了意见和建议。　　最后，陈学壮副经理做会议总结讲话。陈经理对两县县委、县政府长期以来对泸州烟叶的支持

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