烟草在线专稿　　党的十八届五中全会指出，实现“十三五”时期发展目标，破解发展难题，厚植发展优势，必须牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。理念决定思路，思路决定行动。烟草企业作为国有企业，在全面建成小康社会的决胜阶段肩负着重大使命和神圣职责，当前要结合实际，顺应变革，解放思想，更新观念，创新实践，务实苦干，努力把烟草企业发展提高到一个新水平。特别是要适应经济发展新常态，应对行业竞争激烈的新形势，贯彻落实党的十八届五中全会精神，树立创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展这五大发展理念，促进企业科学发展。　

　　一是要树立创新发展理念，用创新驱动发展，为促进企业发展和行业发展，实现我国经济保持中高速增长、迈向中高端水平做出贡献。我国经济发展进入新常态后，依靠要素成本优势驱动发展的空间已经不大了，必须通过创新来取得高端技术、核心技术、关键技术，推动产业结构优化升级，发展战略性新兴产业。离开创新是没有出路的，寸步难行。因此，烟草企业必须牢固树立创新发展理念，把创新作为引领发展的第一动力，深入实施创新驱动发展战略，加快形成以创新为主要支撑的经济体系和发展模式，为行业发展和我国经济社会持续健康发展提供新的强大动力。把发展基点放在创新上，实施“互联网+”行动计划，推进工业化与信息化的深度融合，利用好大数据技术和战略，发挥科技创新在全面创新中的引领作用。大力推进烟草农业现代化，加快转变烟草农业发展方式，走产出高效、产品安全、资源节约、环境友好的烟草农业现代化道路。构建烟草产业新体系，实施《中国制造二○二五》，提高烟草产业的科技水平和经济效益。烟草企业要突破自我，否定自己，突破极限，突破常规和思维定势，全力以赴，精益求精，追求卓越，取得成功。

　　二是要树立协调发展理念，坚持协调发展，推动烟草企业和行业以及我国经济社会持续健康发展。经济社会是一个有机整体，要实现整体功能最大，需要充分发挥各个部分的作用，保持各个部分的协调平衡，不能长板很长、短板很短。烟草企业要懂得“木桶效应”和“短板原理”，增强发展协调性，必须在协调发展中拓宽发展空间，在加强薄弱领域中增强发展后劲。比如，要推动物质文明和精神文明协调发展，加快文化改革发展，加强社会主义精神文明建设，建设社会主义文化强国，加强思想道德建设和社会诚信建设，增强国家意识、法治意识、社会责任意识，倡导科学精神，弘扬中华传统美德。尤其是要强化党建和依法治理，坚持全面从严治党，积极巩固深化党的群众路线教育实践活动成果，开展“三严三实”教育活动，切实增强思想政治工作的针对性和实效性，大力弘扬“感恩、责任、包容、创新”的企业人文精神，加强青年职工思想引导，确保教育实践活动善始善终，善作善成；以岗位法律风险防控体系建设为契机，全面加强法制宣传教育，努力弘扬依法治企的管理理念，不断强化全员法治观念，有效防范各类法律风险。

　　三是要树立绿色发展理念，坚持绿色发展，维护广大人民群众的切身利益。烟草企业要加大生态环境保护建设力度，促进人与自然和谐共生，推动建立绿色低碳循环发展产业体系。进一步做好节能减排、清洁生产工作，加快推进能源管理体系建设，提高能源管控水平，推动低碳循环发展，建设清洁低碳、安全高效的现代能源体系。全面节约和高效利用资源，树立节约集约循环利用的资源观，推动形成勤俭节约的社会风尚。加大环境治理力度，以提高环境质量为核心，实行最严格的环境保护制度。筑牢生态安全屏障，坚持保护优先、自然恢复为主。一句话，要正确处理经济发展同生态环境保护建设的关系，坚持把生态文明建设放在突出地位，实现经济发展和生态环境保护建设协同共进，确保人民群众健康幸福。

　　四是要树立开放发展理念，坚持开放发展，提高我国经济竞争力。现在，我国对外开放已经站在了新的起点上，面临着新的机遇，也面临着新的挑战。烟草企业要适应经济全球化深入发展的大趋势，树立开放发展理念，深化和扩大开放，进一步统筹好国内国际两个大局，利用好国际国内两个市场、两种资源，形成内外合力的生动局面，为企业发展提供重要动力。开创对外开放新局面，必须丰富对外开放内涵，提高对外开放水平，协同推进战略互信、经贸合作、人文交流，努力形成深度融合的互利合作格局。抓住国家推进“一带一路”建设的战略契机，推进同有关国家和地区多领域互利共赢的务实合作，提高中国烟草的国际竞争力。尤其是要在丝束生产、烟叶生产、卷烟生产、烟机制造等方面加强国际合作，提高烟草开放发展水平。　

　　五是要树立共享发展理念，坚持共享发展，体现社会主义本质，体现我们党全心全意为人民服务根本宗旨。党的十八届五中全会提出，坚持共享发展，必须坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，作出更有效的制度安排，使全体人民在共建共享发展中有更多获得感，增强发展动力，增进人民团结，朝着共同富裕方向稳步前进。烟草企业要践行“两个至上”行业共同价值观，帮助实施脱贫攻坚工程，实施精准扶贫、精准脱贫，分类扶持贫困家庭，树立烟草人的负责任形象。要力所能及地开展支持教育活动，奉献爱心，提高教育质量。要深化企业内部薪酬计划改革，提高技术工人待遇，缩小收入差距，健全科学的工资水平决定机制、正常增长机制、支付保障机制，完善最低工资增长机制，完善市场评价要素贡献并按贡献分配的机制。特别是要以服务职工为己任，关心关爱职工生活，不断改善职工生活条件，提高职工幸福指数。

　　总之，烟草企业要全面树立并在实践中坚持五大发展理念，把认识和行动统一到创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展上来，促进品牌发展和企业发展，提升烟草行业形象，为实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定更加坚实的基础。