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新形势下烟草企业文化建设的几点思考

2014年12月17日 来源:烟草在线专稿 作者:晏春、皮屹峰
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  烟草在线专稿  党的十八大报告指出,要大力加强社会主义核心价值体系建设。社会主义核心价值体系是构建社会主义和谐文化的根本,也是行业企业文化建设的指导思想。如何将社会主义核心价值观融入其中,是行业企业文化建设的重心。这就要求烟草行业紧扣社会主义核心价值体系的要求,重新审视并完善企业文化,把企业文化培育成企业的核心竞争力,以促进行业持续、健康、有序地发展。

  一是注重发挥社会主义核心价值观对烟草企业文化建设的导向功能。“国家利益至上,消费者利益至上”是行业在长期改革和发展中形成的共同价值观,是社会主义核心价值观在烟草行业的直接体现。要发挥社会主义核心价值观对企业文化建设的导向功能,就是要把“两个至上”作为烟草行业持续发展的思想基础,充分发挥规范行为、推动改革发展、提供精神动力的作用。要进一步建立培育和践行共同价值观的认同评价体系,发挥培育和践行共同价值观的示范引领作用,在烟草企业内部营造出一种强大的文化氛围,潜移默化地影响与改变员工的行为,使其接受体现社会主义核心价值观的企业核心价值观念并形成深层信念,并作为行动准则,与企业目标达成一致。

  二是注重发挥企业文化所体现社会主义核心价值观要求的激励功能。社会主义核心价值观要求建立平等、公正的价值取向。当前,行业内部的用工分配仍然存在着一些不合理的因素。因此必须注重应用企业文化来指导相关管理制度的修订完善,将企业文化与选人、用人、培养人结合起来,将企业文化与健全激励机制和改革分配制度结合起来。只有更加自觉地坚持以人为本观念,牢固树立员工主体地位,为广大员工发展,依靠广大员工发展,发展成果由广大员工共享,才能有效凝聚广大员工的智慧和力量,努力实现员工发展与企业发展相和谐。

  三是注重发挥社会主义核心价值观要求企业文化承载的约束功能。社会主义核心价值观要求公民个人层面建立爱国、敬业、诚信、友善的价值取向。烟草行业产品特殊、体制特殊,是社会关注的焦点。即使个别单位、个别企业、个别职工出现不规范行为,都会对整个行业形象造成不利的影响。践行社会主义核心价值观,烟草企业文化建设必须起到相应的约束功能。企业文化本身是一种强调自律的约束,其与规章制度相比,更具有持久的约束力和控制力。面对庞大的职工队伍,面对庞大的业务交易,面对庞大的资金流量,高筑思想道德防线,能更有效地促进行业规范管理,提升行业规范管理水平。

  四是围绕社会主义核心价值观注重发挥企业文化的塑造功能。社会主义核心价值观,可以凝聚人心,只有按社会主义核心价值观去做,才能实现社会主义的价值目标。优秀的企业文化在塑造企业形象方面发挥着巨大作用,企业通过向社会宣传自己的企业文化,提高自己的知名度和美誉度,并通过自己企业文化被社会的认可,使企业形象的塑造和宣传起到事半功倍的效果。烟草作为一特殊的行业,为国家财政增收做出了特殊的贡献,却一直被社会公众所误解。但我们应清楚地看到中国烟草国有经济的所有制属性,以及在当前国民经济税利贡献中的份量。烟草专卖制度是行业的尚方宝剑、看家本领,做好专卖管理工作是我们的根本职责。因此,我们要理直气壮地宣传烟草专卖制度,宣传烟草专卖法律法规,加深社会对烟草专卖制度的认知和理解,营造良好的专卖管理外部环境,保持烟草专卖制度的生机与活力。

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