烟草在线马龙消息 2012年的烤烟收购工作即将开始,为使今年的烤烟收购工作顺利进行,圆满完成上级下达的各项收购工作目标任务,云南省马龙县局(分公司)对收购工作早分析、早谋划、早安排、早准备。尤其是在烤烟收购临时用工方面,更是做到早物色、早安排、早落实、早招聘、早就位、严把关。
7月16日,马龙分公司下发了《曲靖市烟草公司马龙分公司关于招聘2012年烤烟预检员的通知》和《曲靖市烟草公司马龙分公司关于招聘2012年烤烟助收员的通知》,要求收购预检员、助收员招聘工作必须于7月底前全面完成。《通知》明确:(一)招聘对象。必须是全县烤烟种植地区符合招聘条件的农村适龄青壮年。(二)招聘条件。政治思想好、遵章守纪、热爱烤烟收购工作、身体健康,并具有3年以上烤烟预检收购工作经验。(三)招聘人数。根据指令性收购计划,严格测算到烟叶站点,分公司下达招聘人数指标,不得突破,全县招聘预检员328人,助收员1030人。(四)招聘办法。一是符合条件的农村青年持相关证件自愿到当地烟站、点报名,并提交个人申请书和承诺书;二是由烟站进行资格审查、综合评定报分公司批准后进行招聘录用,并签订劳动合同,合同由分公司统一印制下发。(五)服务费用支付。根据上级公司核定费用和标准严格考核支付服务费,并为受聘人员购买相关保险及劳保用品,服务费由分公司直接转账支付到预检员和助收员个人银行账户。(六)管理考核。分公司人事劳资科和烟叶站负责劳动合同管理、服务费审核发放;生产经营科和烟叶站负责制定培训、考核办法,并严格组织实施;监察审计科负责监督管理。严格规范用工,建立用工台账。
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