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云南中烟昭通卷烟厂合和文化训练营活动圆满结束(图)

2014年05月22日 来源:烟草在线昭通消息 作者:雷晔、陈其义
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  烟草在线昭通消息  文化是企业的血脉、企业的基因。根据云南中烟合和文化学习宣贯的相关要求和红塔集团的安排部署,5月14日至16日,昭通卷烟厂党委组织开展了合和文化训练营活动,工厂企业文化内训师、各部门文化建设工作联系人和宣传骨干共38人参加了训练营。

  培训开始前,举行了简短的开班仪式。受党委书记张学忠的委托,厂工会主席、纪委书记谢成明向大家简要介绍了行业发展形势,以及合和文化产生的背景和整体架构,他说,合和文化学习宣贯工作是云南中烟“两统一、两整合”过程中的重要工作,希望全体学员珍惜这来之不易的学习机会,真正领悟合和文化的内涵,不断提高宣贯技巧,把本部门合和文化的宣贯工作做细、做实。

  此次培训由北京蓝泰管理咨询公司讲师、烟草行业资深专家张志黎老师带领的团队负责,培训主要以现场教学、游戏互动、情景模拟等方式进行。

  在现场教学中,讲师运用了大量的图片、生动的事例,以云南中烟“两统一、两整合”及“合和”文化的内涵为主线,生动地讲述了行业“两个至上”和云南中烟合和文化的建设背景、意义和内涵,对内训师宣贯的技能和技巧等内容进行了培训。

  游戏互动的方式一直贯穿着培训始终,起到活跃气氛、引导思维的作用。“团队展示”促使大家放下拘束,焕发出潜在的热情与激情。“能量风火轮”,让学员明白参与才会有共识,参与才能有效沟通,如何处理和协调个人与团队、小团队与大团队之间利益,切身体会到“同心、同向、同步、同力”不仅是合和文化理念体系的行为准则,更是全体干部职工的精神家园。“建塔”、“七巧板组合”促使大家理性思考,做到信息有效沟通,把有限资源的利用最大化。

  在培训即将结束时,通过民主评选、老师考核等方式,推选出了此次训练营的“优秀团队奖”、“最具担当奖”、“最具才华奖”、“最和谐团队奖”等奖项并进行了奖励。

  火红五月,虽然夏日炎炎,但学员们激情飞扬。三天的培训中,学员们始终激情高涨,积极思考、认真对待、大胆尝试。“心语墙”、“停车场”上贴满了对“合和”文化领悟的心得、对宣贯工作的思考,以及对老师的感恩等话语,大家表示,在下步工作中,将运用此次培训中学到的知识,不断领悟合和文化的精髓,提升宣贯技巧,做好合和文化在昭烟有学习宣贯工作。

  自“两统一、两整合”的改革工作启动以来,昭通卷烟厂坚持文化先行的理念,文化工作中注重把握合和文化精髓,并切合自身实际,采取灵活多样的方式,不断增强合和文化的渗透力和感召力。本次由企业文化内训师和文化建设联系人参加的训练营的成功举行,必将使合和文化在昭烟生根发芽、茁壮成长,为云南中烟“两统一、两整合”改革进程向纵深推进提供有力保障。

  

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