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烟草在线甘肃消息 按照行业努力培养“高层次、高技能、高素质”的人才队伍总体要求和部署，结合公司《专业技术职务管理规定》和《专业技能人才聘任管理规定》，近日公司组织开展了对2013年度聘任的专业技术、技能人才的年度考核工作。
此次考核，全面考察了受聘人员的工作业绩、项目执行进展及效果、技能创新能力等内容。通过考核，进一步激励了受聘人员不断提高业务水平和综合素养，有效促使其认真履行职责，保质保量完成工作任务，更努力营造了全体员工学知识、比技术、钻业务的良好氛围，促使大家立足本职工作，不断提升整体技能水平和业务素质，更好地为企业持续健康发展做出贡献。
公司3名高级技师、38名技师、13名工程师和1名审计师均顺利通过考核，这是公司重视技术、技能人才队伍建设的结果，必将促进公司专业技术人才队伍建设和“十二五”人才发展规划的实现。公司将继续拓宽员工职业发展通道，为企业快速发展提供人才保障。
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