烟草在线江西消息　　为进一步增强班委人员的大局意识、服务意识和奉献意识，切实改进工作作风，推进班组建设管理。近日，江西中烟井冈山卷烟厂卷包车间根据公司及厂部“改进作风年”活动的安排与部署，以“主动沟通，倾听心声；细心引导，解决诉求”为宗旨，积极开展“班委倾听日”活动，进一步搭建班组职工参与车间管理、决策、监督的平台，营造尊重职工、民主管理的良好氛围。

　　该厂卷包车间公开了车间领导及班委人员电话、电子邮箱，QQ号等，畅通上下交流互动的信息渠道，制定了员工诉求和谈心制度，并绘制表格分类记录汇总，进行信息化管理。同时规定每月定期举行车间领导与职工代表座谈、班委与员工面对面交流等活动，确立了车间领导、班委不定期到一线各生产操作或辅助岗位进行跟班体验和调研，以进一步了解车间各岗位的劳动强度和设置合理性，深入了解机台职工工作中遇到的难点、困惑，为今后车间修订岗位内容和工作职责收集信息。同时要求班组长在班前会上传达“倾听日”活动情况，在实际的工作中，耐心细致解答职工提出的问题，做好政策宣传引导工作，及时反馈，被采纳的职工建议将第一时间上报有关职能部门组织落实。

　　开展“班委倾听日”活动，不仅为班委与职工沟通形成长效机制奠定了良好基础，而且为职工向企业建言献策提供了新的平台。