烟草在线专稿　　人非圣贤，孰能无过？在别人犯错误时，轻易指责是不明智的做法，从别人的过错中，发掘对方长处，积极寻找具有建设性的建议，这才是最为重要的。如果能够做到这一点，那么不愉快的事情就会随风飘去，而且还会将坏事化为好事，帮助自己摆脱尴尬的场面。

　　据说，有一位首相，有一次公开演说时，突然被一个鸡蛋打中脸。安全人员发现扔鸡蛋的是一个小男孩。首相听到报告后，先是指示属下放走小孩，而后又马上叫住了小孩，并当众叫助手记录下小孩的名字、家里的电话与地址。首相对大家说：“我的人生哲学是要在对方的错误中，去发现我的责任并找到对方的优点。那位小朋友能够从那么远的地方，将鸡蛋扔得这么准，所以我要对其做更多的了解，促使其将来能成为我国的棒球选手，为国效力。”　

　　这个故事说明了这位首相的高明之处，他善于从对方的错误中，发掘对方的长处，以便能为国家发挥作用，境界之高、眼界之宽、心胸之广，实在非一般人所能比，怪不得他能当首相。他在做人做事方面的确有圆有方，懂得人际沟通和处世技巧，成就自己，成就事业，令人佩服，值得效仿。

　　烟草企业管理者也要培养自己的胸怀和眼光，从别人的过错中，发现别人的优点，为企业发展服务。要理想高于天，肚量大如海，能容人之短，能用人之长，千万不要“小肚鸡肠”，不能老是抓住别人的错误不放，要大事讲原则，小事讲风格，不搞无原则的纠纷和摩擦。尤其是要善待那些曾经反对过自己的人，为我所用，促进事业发展，比如齐桓公重用了管仲　，唐太宗重用了魏征，就值得学习借鉴。