7月8日至10日，沾益县烟草专卖局纪检监察干部参加了市局（公司）在曲靖市总工会举办的2013年纪检监察干部培训会议。这次培训围绕新时期党风廉政建设和反腐败工作的特点、重点、规律、存在问题及应对措施，从烟草企业反腐倡廉形势与任务、如何预防职务犯罪工作、烟草行业纪检监察公文撰写与案件统计、惩防体系动态信息监督管理平台应用及存在问题和对策一一进行详细讲解。

　　此次培训会，市纪委副书记李建华、第三纪工委书记陈吉敏、市检察院预防职务犯罪处处长王振华、省局监察处副调研员杨剑辉到会指导，市局（公司）党委委员、纪委书记、工会主席解应乖做了重要讲话，市局纪委副书记肖克勤对下半年的纪检监察工作重点做出了安排。作为企业一名年轻的纪检工作人员，在这次培训中，我认真学习，做好笔记，完成了培训计划，达到了预期目的。培训通过“以会代训”，采取理论与实作相结合的方式进行，实际解决了各位学员在平时的实际操作过程中遇到的工作难点，促进了县局烟草惩防体系运用工作的全面推进，提升了纪检监察人员的综合业务能力，为纪检监察再监督服务工作打牢了基础。现将参加学习培训会的一些心得汇报如下：　

　　一、强爱岗敬业。作为烟草企业一名年轻纪检工作人员，通过这次学习，使我更进一步明确了自己的工作职责。千道理万道理，干好工作才是硬道理。干好工作，就得埋头实干。爱岗敬业，成为服务型、责任型的纪检工作人员。作为烟草企业的纪检监察工作人员要以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去。不管是专职还是兼职、不管是纪检干部还是纪检监察员，都必须时刻记住自己的身份是什么，主业是什么。每一名烟草纪检监察干部都要以实际行动做党的忠诚卫士、当群众的贴心人。随时牢记“国家利益至上，消费者利益至上”的行业共同价值观。全心全意为烟农服务，全心全意为零售客户服务，全心全意为地方经济社会发展服务。

　　二、强道德素质。“有德有才是正品，无德无才是废品，无德有才是危险品”。强道德素质即是纪检监察干部应具备三种精神：一是对党和国家忠诚，要有献身精神。二是对事业精诚，对从事的工作有着执著的追求，干一行，爱一行，专一行的敬业精神；三是对群众的来信来电追查到底，有锲而不舍的“愚公”精神。同时，还要有严以律己、为人表率，不信口雌黄的道德修养，做到要求别人做到的首先自己做到，要求别人不能做的自己坚决不做，做廉洁的表率。要正确看待和行使权力，做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系。更要懂得：正己而后可以正物，自治而后可以治人。始终把烟农利益放在心上，始终把为零售客户提供优质服务作为流通企业根本任务，始终把调动全体员工积极性、主动性、创造性作为一切工作的出发点。

　　三、强学习能力。“工欲善其事，必先利其器；士欲宣其义，必先读其书”。科技进步日新月异，知识更新不断加快，国际形势瞬息万变，国内改革发展稳定和党的建设面临的新情况新问题层出不穷，形势逼人，不进则退；形势逼人，不学则退。现在是依法治国的法治社会。这就要求我们广大纪检监察干部尤其是烟草基层纪检监察干部必须加强学习：一是从书本中学习；二是从实践中学习。通过学习，把握党的一系列方针政策、法律法规、党纪政纪等专门知识，用学得的理论知识，指导我们的工作实践。只有理论上的清醒，才有政治上的坚定。不学习，就会头脑空空，就会浑浑噩噩。以其昏昏使人昭昭，是不可能把事情办好的。只有加强学习才能不断提高一专多能的能力。细节决定成败，每一项工作都要从细节做起，坚持高标准、严要求、精益求精。

　　四、强协作意识。“君子和而不同，小人同而不和。”团结共事是党章对党员干部最基本的要求，企业的纪检监察是一个团体，是一支团队，每位纪检监察干部都是团队中的一份子。这就要求我们纪检监察干部在工作中都要互相支持，和衷共济，形成合力，才能增强纪检集体的战斗力。纪检监察干部平时要多加强沟通，多互相理解，坚持做到大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说，与同志、领导相处，一定要当面说真话，背后说好话，坚决不说别人的闲话和坏话。对于别人的错误和缺点，要从团结的愿望出发，自己多照照镜子开展自我批评。“轻财足以聚人，律己足以服人，量宽足以得人，身先足以率人”，多自觉地维护好集体团结，以大局为重，注意搞好各个方面的协调配合，使整个纪检队伍的力量形成一股绳，心往一处想，劲往一处使。为企业“两烟”生产经营提供坚强的纪律保障。

　　五、强文化修养。一年企业靠运气，十年企业靠经营，百年企业靠文化。廉洁文化作为企业文化的重要组成部分，它既是一种价值取向，更是一种管理思想。文化靠传播、靠灌输。沾益分公司近年来将廉洁文化外化于形，做到了“四个上”。一是“写在纸上”。因地制宜，结合企业实际，提炼出符合烟草企业、满足发展需要的廉洁文化理念，编写《廉洁文化手册》，使员工的廉洁从业有标可对、有尺可量、有据可依、有令可行、有禁可止。二是“贴在墙上”。把廉洁文化理念或者体现廉洁从业的口号通过横幅、标语、宣传橱窗等形式“贴在墙上”，营造氛围，让员工耳濡目染，通过视觉上的冲击潜移默化实现思想上的渗透、行为上的自觉。三是“挂在口上”。注重廉洁文化的宣讲，通过座谈会、宣讲会、研讨会、培训会以及警示教育会、演讲赛等各种形式推动廉洁文化进班子、进科室、进烟站、进家庭。四是“落在人上”。廉政建设针对的是人。通过树立廉洁从业的典型人物，以榜样的力量激励人、示范人、引导人；通过一次次观看警示教育片来剖析贪污腐败的典型案例；通过收购前组织职工赴监狱聆听、观看反面教材教育人、反省人、警示人，告诉员工赞同什么，反对什么，使员工明辨是非，树立正确的廉政观、价值观。　

　　六、强自律作风。其身正，不令则行；其身不正，虽令不从。纪检监察干部是保持党和政府肌体健康的忠诚卫士，工作中坚持党和人民的利益高于一切，坚守岗位，恪尽职责，严格执纪执法，坚决维护烟草企业形象。要求别人做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己坚决不做。模范遵守党员领导干部廉洁从政的各项规定、规章制度，耐得住寂寞，守得住清苦，经得住考验，顶得住歪理，抗得住诱惑。不该说的不说，不该要的不要，不该去的地方不去，不该交的朋友不交，切实维护党纪政纪的严肃性。要始终保持高度的警惕，带头发扬社会主义道德风尚，坚决抵制资产阶级和封建主义腐朽思想的侵蚀，坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争，努力培养积极向上的生活情趣，真正树立起清正廉洁的形象，做到一身正气，一尘不染。

　　这次的培训是短暂的，但学习是永无止境的。把集中培训转化为经常化学习，保持与时俱进的精神状态，使纪检干部具有深厚的理论功底和精湛的业务技能，是培训学习的最终目的。为此，今后我仍做到：

　　一是继续学习，把自己塑造成学习型员工。必须坚持不懈地学习，吾生也有涯，而知也无涯。在方法上，不仅要向书本学习以增长知识，还要向他人学习，向实践学习，以提高自己综合能力。　

　　二是强化措施，把自己锻炼成落实型员工。今年纪检监察工作的任务相当艰巨，一年一度的烟叶收购季即将到来，有不少工作等着我们去做，我们必须增强做好各项工作的紧迫感，强化措施，狠抓落实。要以这次培训学习为新的起点，理清思路，坚定信心，迎难而上。

　　三是摆正心态，把自己打造成服务型员工。做服务型纪检员工就得与群众之间拉近距离，要让群众在与纪检工作人员零距离的接触中建立良好的信任关系，变群众的上访为纪检人员的下访，真真正正成为群众的贴心人。

　　总之，我将以此次培训为起点，在今后的工作中，努力克服畏难发愁、怨天尤人、左顾右盼、无所作为、不求进取的思想，不等、不靠、不攀、不怨，不唯书、不唯上、不唯利、只唯实，脚踏实地、扎扎实实干好工作。以扎实的工作，骄人的业绩，真正体现新时期纪检监察干部的本色。