为进一步弘扬雷锋精神,不断提升广大干部员工的思想道德素质和企业文明程度。近日,江西中烟兴国卷烟厂深入开展学雷锋活动不断提升员工素养。
一是全面提高认识,准确把握开展学雷锋活动的意义。要求企业班干部职工充分认识到,雷锋精神是中华民族精神的重要内容,是社会主义核心价值体系的生动诠释。新时期开展学雷锋活动,是深入贯彻科学发展观,加强思想道德建设的具体举措;是传播精神文明、推进企业文化建设的生动载体。要牢固树立和努力践行“两个至上”行业共同价值观,做到“三个始终”、树立“五种意识”,从思想、工作、作风上查找差距和不足,明确努力方向,不断提高工作效率和工作水平。
二是充分结合实际,积极推进学雷锋活动深入开展。要求各部门深入开展雷锋精神学习讨论活动,结合《金圣宣言》宣贯活动以及员工行为规范建设工作,围绕“岗位学雷锋、争做好员工”主题,就“雷锋精神的时代内涵”、“学习雷锋,从我做起”等内容,采取座谈会、演讲比赛等形式,组织广大干部员工广泛开展学习讨论,交流学习体会,引导干部职工通过对雷锋精神讨论,形成文化共识,积极构建企业员工的精神家园。
三是精心组织部署,确保学雷锋活动落到实处。要求各部门进一步加强领导,精心组织。充分认识新形势下开展学雷锋活动的重要意义,高度重视、周密安排、精心组织。建立健全党支部统一领导、有关部门负责、工青妇组织积极配合、各方面广泛参与的领导体制和工作机制。同时结合实际,制定切实可行的活动方案,要求全体党员、干部要在学雷锋活动中走前头、作表率。
重庆中烟,以新质生产力推动企业高质量发展