烟草在线梧州消息　　为加强作风建设，确保党员干部思想受教育、作风有转变、状态有改进、工作有提升，广西壮族自治区梧州市烟草专卖局近日提出具体要求，明确各级领导和党员干部要严格按章办事、按规矩办事、按程序办事，努力形成自觉执行制度的风气，着力抓好作风问题的整改落实。着重从完善以下“四项机制”入手：

　　完善作风建设长效机制。从企业实际出发，重点细化公务接待管理、“三公经费”开支实施细则和配套考核措施，规范公务用车管理、抓好公务用车配备使用，建立健全文件和会议管理制度，切实把改作风纳入到制度建设中去，持之以恒加强作风建设，保证思想不松、标准不降、力度不减，真正从根本上解决“四风”问题。

　　完善终端建设机制。要以加强作风建设为契机，把抓终端建设作为衡量领导班子和党员干部思想是否合格、作风是否过硬、业绩是否达标的重要标准，进一步增强抓终端建设的责任感和使命感，真正做到员工思想认识更高、终端布局更优、终端形象更靓、终端经营模式更新、现代终端功能发挥更全、客户服务水平更好。

　　完善密切联系群众机制。要按照国家局和区局党组要求，进一步建立和完善党员干部基层联系点制度、定期接待群众制度、调查研究制度、基层挂职任职制度、与干部员工谈心制度、征求群众意见制度等联系群众机制，对群众反映强烈的“四风”问题，要制定具体的整改方案，做到有清晰的整改目标、有具体的整改事项、有详细的整改时限、有切实的整改措施。

　　完善严格规范机制。要全面落实国家局“六严禁一严控”、“六个坚决禁止”的纪律要求和区局（公司）的相关规定，把“真招实招、应招尽招”作为衡量企业“三项项目”成效的重要标准，把“三重一大”事项作为企业办事公开、民主管理的主要内容，重点加强对重大财务收支、项目投资、卷烟经营、物资采购等领域的监督检查，坚决防止在“两烟”生产经营和“三公经费”使用上出问题、犯错误。