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广西梧州市局召开会议集中学习干部选拔任用条例

2014年04月18日 来源:烟草在线梧州消息 作者:邱家政、杨瑞萍
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  烟草在线梧州消息  按照国家烟草专卖局、广西区局(公司)《关于学习贯彻党政领导干部选拔任用工作条例的通知》精神和要求,为规范干部选拔任用工作,防止和纠正用人上的不正之风,建设高素质领导干部队伍,广西壮族自治区梧州市烟草专卖局日前召开专题会议,集中学习贯彻中央新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》)。会议强调,要重点做好以下四项工作:

  一要提高思想认识,认真落实新修订的《条例》,深刻领会、全面把握《条例》精神实质,坚持用党和人民需要的好干部保证选人用人,真正把德才兼备、以德为先的要求落到实处。要做到对本级管理的干部任用,不符合《条例》规定的不上会;对上级管理的干部任用,不符合《条例》规定的不上报;对下级报来的干部任用,不符合《条例》规定的不审批。

  二要深刻领会修订颁布《条例》的重大意义,系统掌握干部选拔任用工作的实体性和程序性规定,真正解决好怎样选人、选什么样的人等重大问题。要认真贯彻《条例》的基本要求,严格选拔任用条件,严格选人用人的组织程序,始终坚持好干部五条标准,真正把《条例》作为干部选拔任用工作的基本遵循,不断提高选人用人工作科学化水平。

  三要加强干部选拔任用工作,从严选拔任用干部,严厉查处违规用人行为,坚决整治用人上的不正之风。对跑官要官的,一律不得提拔使用;对拉票贿选的,一律排除出人选名单或取消候选人资格;对买官卖官的,一律先停职或免职;对违反规定作出的干部任用决定,一律宣布无效;对说情、打招呼和私自干预下级干部任用的,一律坚决抵制。不能用的人坚决不用,该用的人顶住压力也要用。

  四要坚持干部选拔任用的原则不动摇,执行干部选拔任用的“好干部”标准不走样,履行干部选拔任用的“动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职”程序不变通,遵守干部选拔任用的“十不准”纪律不放松。要实行干部选拔任用工作责任追究制度,对用人失察失误造成严重后果的,要追究主要责任人以及其他直接责任人的责任;对违反《条例》规定的原则、条件、程序、纪律和违规破格提拔干部的,要严肃查处,问题严重的要给予党纪政纪处分。

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