烟草在线河南消息 近日,根据河南省烟草专卖局(公司)机关党的群众路线教育实践活动的安排,河南省局(公司)党组书记、局长、总经理李孟顺轻车简从、加班加点,接连深入到南阳、三门峡开展调研,先后与两地党委、政府主要领导进行会见,召开两个市局(公司)班子成员和中层干部、一般职工、基层一线人员以及烟农代表座谈会,聚焦“四风”问题,广泛征求基层干部职工对省局(公司)领导班子和班子成员,以及省局(公司)机关的意见建议。
其间,李孟顺还深入到南阳市社旗县郝寨乡、苗店镇和三门峡灵宝市五亩乡、陕县西李村乡,认真察看了烟田、烟叶收购、烟农专业合作社建设、烟叶烘烤工场等情况。在察看中,他对社旗县郝寨乡饶良金叶合作社的现代化流水线烟叶烘烤设施和陕县西李村乡的移动烤房群给予了高度关注,指出这两种烘烤模式顺应了当前烟叶生产发展的形势,体现了今后烟叶烘烤发展的方向,值得进一步加强探索。
在与烟农座谈时,李孟顺认真聆听烟农提出的意见建议,耐心解答他们关心的烟田基础设施建设、机械化、专业合作社建设等问题。他指出,烟草行业能够实现持续健康发展,为国家和地方作出重要贡献,离不开广大烟农的辛勤努力。全省各级烟草部门一定要加大服务力度,提升服务水平,进一步解决好涉及烟农切身利益的各种实际问题,努力让广大烟农更好地减工降本、增收致富。他还勉励广大烟农与地方政府、烟草部门一起努力,切实提高烟叶质量信誉和生产水平,共同促进河南烟叶持续健康发展,为国家和地方经济发展作出更大的贡献。
在听取南阳、三门峡市局(公司)领导班子、干部职工的意见建议后,李孟顺强调,目前省局(公司)机关正在按照中央和上级党组织的部署,深入开展党的群众路线教育实践活动,下大气力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。这次征求到的意见建议,对省局(公司)领导班子和机关解决“四风”问题、把工作做得更好具有积极意义。省局(公司)将认真归纳梳理,认真对照检查,认真制定整改措施,逐个落实解决,确保让广大干部职工看到实实在在的成效。
在调研中,李孟顺对南阳、三门峡市局(公司)在班子建设、队伍建设、生产经营、改革创新以及深入开展“四个三”教育活动等方面所做的工作都给予了肯定,并对下步的工作分别提出了明确要求。
对南阳市局(公司)的工作,李孟顺强调,一要继续努力抓好班子建设,切实维护班子团结,心往一处想,劲往一处使,话往一处说,事往一处干;坚持每日“五个想一想”,时刻绷紧廉政这根弦,切实搞好廉政建设。二要继续努力抓好行业稳定,把责任落实到基层、落实到每个人头上,保持当前信访稳定、思想稳定的好局面;进一步创新载体、变虚为实,深化“四个三”教育活动,使干部职工保持宽容、大度的心态,在大是大非问题上坚持原则、旗帜鲜明,确保队伍和谐、心态稳定,形成风清气正的良好氛围。三要继续努力抓好生产经营,在更加注重满足市场需求的同时,保持卷烟销售结构持续稳定提升,使企业效益节节攀升。四要继续努力抓好改革创新,进一步以改革的精神、创新的办法,研究解决烟叶生产中的新情况、新问题,把烟叶生产发展得更好;充分发挥烟草物流联结千家万户的优势,把这个平台利用好,积极探索发展非烟物流,培育新兴现代化产业,形成新的经济增长点。
对三门峡市局(公司)的工作,李孟顺强调,三门峡作为全省烟叶第一大区,要进一步增强责任感,以求真务实的作风和改革创新的精神,像率先开展烟叶质量管理体系建设那样,在机械化、合作社建设、基地单元建设、烟叶烘烤等方面加强探索、走在前面,争取形成一套符合实际、水平先进的模式和套路,引领全省烟叶生产实现更高水平的发展。要高度关注制假转移问题,在加强日常管理的同时,加大堵截力度,把好全省的“西大门”。要进一步深入开展“四个三”教育活动,充分发挥中国好人榜“助人为乐”上榜好人王世举同志的典型引导作用,不断增加正能量,进一步把队伍建好、把风气搞正,奋发有为地推进“工作上水平、质量上台阶”,努力实现三门峡烟草“好上更好、优中更优”。
重庆中烟,以新质生产力推动企业高质量发展